تحقیق بررسی اثر هارمونیکها بر موتورهای القایی سه فاز
فرمت فایل دانلودی: .zipفرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 114
حجم فایل: 17348 کیلوبایت
قیمت: 13000 تومان
فصل اول :کلیات
1-1مقدمه
2-1بیان مساله
3-1اهمیت موضوع
4-1اهداف تحقیق
فصل
دوم:پیشینه های پژوهش
1-2پیشینه های تحقیق
2-2پیشینه داخلی
3-2پیشینه خارجی
فصل سوم:
مبانی نظری تحقیق
1-3 مروری بر نظریات
1-1-3 پارسونز
2-1-3 مودووی
3-1-3 ساموئل هانتینگتون
4-1-3 کارل مارکس
5-1-3 اریکسون
6-1-3 جیمز مارسیا
7-1-3 رویکردهای سازه گرا
8-1-3 کولی و توماس
9-1-3 روزنبرگ
10-1-3 تاجفل
11-1-3 سورکین
12-1-3 سیکوس
13-1-3 گی روشه
14-1-3 نظریه ژان کروجر
15-1-3 آنتونی گیدنز
16-1-3 جرج هربرت مید
17-1-3 مانوئل کاستلز
18-1-3 نظریه پیتر برگ
2-3 جمع بندی
3-3 چارچوب نظری
4-3 مدل تحقیق
5-3 فرضیات تحقیق
فصل چهارم: روش شناسی تحقیق
1-4 روش تحقیق
2-4 جامعه آماری و شیوه نمونه گیری
3-4 تعریف مفاهیم
4-4 تکنیک جمع آوری
پرسشنامه
منابع
فهرست
مطالب:
چکیده
مقدمه
فصل
اول: بررسی مسئولیت مدیران در قبال انجام معاملات در شرکتهای تجاری
بخش
اول: کلیات
الف:
شرکت سهامی
ب:
شرکت با مسئولیت محدود
پ:
شرکت تضامنی، نسبی و شرکتهای مختلط (مختلط سهامی و غیر سهامی)
ج:
شرکت تعاونی
بند
سوم: انجام معامله از سوی مدیران در صورت ذکر سمت مدیران و در صورت عدم ذکر سمت
اثبات معامله برای شرکت
ت:
انجام معامله از سوی تمامی مدیران
هـ
: انجام معامله از سوی مدیران غیر معزول یا غیر مستعفی و یا در صورت معزول یا
مستعفی مراتب به اداره ثبت شرکتها اعلام نشده باشد
بخش
دوم: مسئولیت مدیران شرکتهای تجاری در قبال انجام معاملات
مبحث
اول: مسئولیت غیر مستقیم مدیران معامله کننده (رجوع شرکت یا سهامداران و اعضاء به
مدیران پس از اینکه طرف معامله حقوق خود را از شرکت مطالبه کرد.)
الف-
شرکت سهامی
ب-
شرکت با مسئولیت محدود
پ –
شرکتهای تضامنی، نسبی، مختلط سهامی و غیر سهامی و تعاونی
بحث
دوم: مسئولیت مستقیم مدیران معامله کننده (رجوع مستقیم طرف معامله به مدیران)
۱-
انجام معامله از سوی مدیران در حالتی که شرکت هنوز شخصیت حقوقی نیافته است
۲-
انجام معامله از سوی مدیران خارج از موضوع شرکت و در بعضی از شرکتها خارج از حدود
اختیارات
۱-۲-
رعایت موضوع شرکت
۲-۲
رعایت حدود اختیارات
شرکت
سهامی
شرکت
با مسئولیت محدود
شرکت
تعاونی
۳-
انجام معامله از سوی مدیران در صورت عدم ذکر سمت مدیران و یا عدم اثبات معامله
برای شرکت
۴-
انجام معامله از سوی بعضی از مدیران نه همه آنها
۵-
انجام معامله از سوی مدیران معزول یا مستعفی به شرط اینکه مراتب به اداره ثبت
شرکتها اعلام شده باشد
فصل
دوم: بررسی مسئولیت مدیران در قبال انجام معاملات در شرکتهای مدنی
بخش
اول: بیان قاعده کلی مبنی بر ترتب مسئولیت برای شرکاء شرکتهای مدنی در انجام
معاملات با فرض جمع شدن شرایط ذیل و عدم ترتب مسئولیت برای مدیران (مگر در موارد
استثنایی)
بند
اول: انجام معامله با فرض اهلیت مدیر
۲-
انجام معامله با رعایت حدود اختیارات
۳-
انجام معامله با رعایت مصلحت شرکاء
بخش
دوم: مسئولیت مدیران شرکتهای مدنی در قبال انجام معاملات در صورت جمع شرایط ذیل
۱-
انجام معامله در صورت عدم اهلیت مدیر
۲-
انجام معامله با فرض عدم رعایت حدود اختیارات
۳-
انجام معامله با فرض عدم رعایت مصلحت شرکاء
فصل
سوم: بررسی مسئولیت مدنی مدیران شرکتها در قبال انجام معاملات در حقوق انگلیس
مبحث
اول: کلیات
گفتار
اول: انواع شرکتها در حقوق انگلیسی و تعریف هر کدام
۱-
شرکتهایی که به موجب فرمان یا منشور سلطنتی تأسیس میشوند
۲-
شرکتهای قانونی
۳-
شرکتهای ثبت شده
گفتار
دوم: مفهوم قاعده آلتراوایریز در حقوق انگلیس و سابقه تاریخی آن
۱-
مفهوم قاعده
۲-
سابقه تاریخی به قاعده
گفتار
سوم: بررسی اختیارات مدیران شرکتها در حقوق انگلیسی
گفتار
چهارم: بررسی نحوه عملکرد و مسئولیتهای مدیران
مبحث
دوم: تحقق مسئولیت برای انواع شرکتها (شرکتهای قانونی، ثبت شده، شرکتهای تأسیس به
موجب فرمان سلطنت) در انجام معاملات
۱-
شرکتهای قانونی و ثبت شده
۲-
شرکتهای تأسیسی به موجب فرمان سلطنت
مبحث
سوم: تحقق مسئولیت برای مدیران شرکتها در انجام معاملات (به عنوان یک استثنا)
گفتار
اول: تحقق مسئولیت غیر مستقیم (مراجعه شرکت به مدیران در بعضی از شرکتها)
گفتار
دوم: تحقق مسئولیت مستقیم (مراجعه مستقیم به مدیران)
گفتار
سوم: روش های پیشگیری از تحقق مسئولیت برای مدیران
نتیجه
گیری
شرکت
با مسئولیت محدود
شرکت
تضامنی و نسبی و شرکتهای مختلط
شرکت
مدنی
حقوق
انگلیسی
پیشنهادات
فهرست
منابع
توضیحات:
پروژه داتنشگاهی با موضوع آناتومی
دستگاه تناسلی در گاو، در قالب فایل word و در
حجم 80 صفحه. مشتمل بر 6 فصل در قالب فایلهای مجزا و ویرایش شده.
فهرست
مطالب:
فصل1: آناتومي دستگاه تناسلي
فصل 2:
فيزيولوژي توليد و بلوغ اسپرم
فصل 3:
تنظيم حرارت بيضه و اسكروتوم در گاو نر
فصل 4:
معاينه عمومي
فصل 5:
جمع آوري مني در گاو نر
فصل 6: اختلالات فیزیکی که می توانند باعث ناباروری شوند
شركت فني و مهندسي آرمان الكتريك در سال 1379
رسماً به ثبت رسيد و فعاليتهاي خود را آغاز نمود بيشتر كارهاي اين شركت پيمانكاري
برق بود كه اكثر كارهاي الكترونيكي از قبيل نصب تابلوهاي الكترونيكي و بردهاي
سيستمهاي هوشمند در شركت مس سرچشمه رفسنجان را اين شركت انجام داده است و در كار خد
نيز بسيار موفق عمل كرده است.
اين واحد صنعتي فني الكترونيك و نصب سيستمهاي
كامپيوتر را نيز انجام مي دهد و همچنين طراح و سازنده كليه تجهيزات ترافيكي از قبيل چراغهاي راهنمايي
چشمك زن و ساعتهاي ديجيتال و تابلوهاي الكترونيكي نيز هست.
مقدمه
صفحه
كليد
حافظه
RAM
هارد
ديسك
اتصال
كابل
روش
RLL
كنترلر
SCSI
كارت
گرافيك
مد
گرافيك
از
VGA تا VAC
نكاتي
براي نصب يك كارت نمونه
مدارات
رنگ در تلوزيون رنگي
ديكودر
پال در تلوزيون شهاب 21 اينچ
ديكودر
NTSCN در تلوزيون رنيگ شهاب 21 اينچ
توضیحات:
تحقیق بررسي ميزان رضايتمندي شغلي كاركنان شرکتهای
قطعهسازي خودرو از وضعيت موجود، در قالب فایل word و در حجم 18 صفحه، شامل
بخش های بیان مسئله، اهمیت و ضرورت تحقیق، اهداف تحقیق، سئوالات تحقیق، مبانی
نظری، فرضیات تحقیق، مدل مفهومی تحقیق، روش تحقیق، آزمون روایی و پایایی پرسشنامه،
یافته های تحقیق، نتیجه گیری و پیشنهادات، و فهرست منابع فارسی و انگلیسی. این تحقیق می تواند بعنوان منبعی مناسب جهت تدوین پایان نامه به کار گرفته شود.
چکیده:
این تحقیق با هدف شناسایی و اولویتبندی عوامل
مؤثر بر رضايت شغلي به بررسی این عوامل میپردازد و سعی در ارایهی راهحلها و
راهکارهایی مناسب جهت افزايش رضايتمندي شغلي دارد. تحقیق حاضر این پرسش را دنبال
میکند که آیا عوامل ماهيت شغل، حقوق و مزايا، سرپرستي، ارتباط با همكاران، نظام
ترفيع و ارتقاء، امكانات رفاهي و ويژگيهاي جمعيتي بر میزان رضايت شغلي اثرگذار
است یا خیر. بدین منظور، این عوامل در قالب هفت فرضیه مورد بررسی قرار گرفته است. ماهيت
تحقيق حاضر از نوع کاربردی است و در آن از روشهاي توصیفی، پیمایشی و همبستگي
استفاده شده است. جامعه آماری آن را كاركنان شركتهاي قطعهسازي خودرو تشکیل میدهند. به
منظور بررسی عوامل مؤثر بر رضايتمندي شغلي از پرسشنامه و برای پاسخگویی به آن از
طیف نقطهای لیکرت استفاده شده است. به منظور تجزیه و تحلیل آماری دادهها، آزمون
فرضیهها و سنجش اعتبار پرسشنامهها نیز از ضریب همبستگی پیرسون استفاده شده است .یافتههای
آزمونها نشان از رضايت جامعه آماري از شغل خود دارد و اثبات ميكند که تمام عوامل
مذکور در افزايش رضايت شغلي كاركنان مؤثر است.
توضیحات:
پایان نامه کارشناسی ارشد توسعه الگوريتم
بهينه سازي اجتماعي و بررسي كارايي آن، در قالب فایل pdf و در حجم 103 صفحه.
چکیده:
الگوريتم هاي بهينه سازي الهام گرفته از طبيعت به عنوان روشهاي هوشمند بهينه سازي در كنار
روش هاي كلاسيك موفقيت خوبي از خود نشان داد هاند. از جمله اين روش ها مي توان به الگوريتم هاي ژنتيك) الهام گرفته از تكامل بيولوژيكي انسان و ساير موجودات(، بهينه سازي كلوني مورچه ها (بر مبناي حركت بهينه مورچه ها و روش بازپخت شبي هسازي شده ( با الهام گيري از فرايند تبريد فلزات) اشاره نمود. اين روش ها در حل بسياري از مسائل بهين هسازي در حوزه هاي مختلفي چون تعيين مسير بهينه عامل هاي خودكار، طراحي بهينه كنترل كننده براي پروسه هاي صنعتي، حل مسائل عمده مهندسي صنايع همانند طراحي چيدمان بهينه براي واحدهاي صنعتي، حل مسائل صف و نيز در طراحي عاملهاي هوشمند استفاده شده اند.
الگوريتم هاي بهينه سازي معرفي شده، به طور عمده الهام گرفته از فرايند هاي طبيعي مي باشند و در ارائه اين الگوريتم ها به ساير نمودهاي تكامل انساني توجهي نشده است. در اين نوشتار الگوريتم جديدي براي بهينه سازي مطرح مي شود كه نه از يك پديده طبيعي، بلكه از يك پديده اجتماعي – انساني الهام گرفته است.
بطور ويژه اين الگوريتم به فرايند استعمار، به عنوان مرحله اي از تكامل اجتماعي – سياسي بشر نگريسته و با مد لسازي رياضي اين پديده تاريخي، از آن به عنوان منشأ الهام يك الگوريتم قدرتمند در زمينه بهين هسازي بهره مي گيرد. در مدت كوتاهي كه از معرفي اين الگوريتم مي گذرد، از آن براي حل مسائل بسياري در حوزه بهينه سازي استفاده شده است. طراحي چيدمان بهينه براي واحد هاي صنعتي، آنتن هاي مخابراتي هوشمند، سيستم هاي پيشنهاددهنده هوشمند و نيز طراحي كنترل كننده بهينه براي سيستم هاي صنعتي شيميايي تعدادي معدود از كاربردهاي گسترده اين الگوريتم در حل مسائل بهينه سازي مي باشد.
فهرست مطالب:
1-مقدمه
هدف و اهميت مسئله
الگوريتم توسعه داده شده
مزاياي الگوريتم توسعه داده شده
ساختار پايان نامه
2- بهينه سازي و روشهاي موجود
انواع مسائل بهينه سازي
روش هاي بهينه سازي كمينه جو
بهينه سازي تحليلي
جستجوي خط
روش هاي نيوتوني
روش كاهشي نلدر-ميد با اشكال غير مركب
الگوريتم ژنتيك
الگوريتم بازپخت شبيه سازي شده
بهينه سازي گروه ذرات
كلوني مورچه ها
برنامه ريزي ژنتيك
3- استراتژي بهينه سازي مبتني بر تكامل
اجتماعي سياسي
مقدمه
مروري تاريخي بر پديده استعمار
هند
مالزي
هندوچين فرانسه
هند شرقي (اندونزي)
الگوريتم پيشنهادي
شكل دهي امپراطوري هاي اوليه
مدل سازي سياست جذب: حركت مستعمره ها به
سمت امپرياليست
جابجايي موقعيت مستعمره و امپرياليست
قدرت كل يك امپراطوري
رقابت استعماري
سقوط امپراطوري هاي ضعيف
همگرايي
مثال كاربردي
نتيجه گيري
توابع هزينه مورد استفاده
4- پياده سازي هاي انجام شده
....
الگوريتم رقابت استعماري؛ ابزاري براي
يافتن نقطه تعادل نش
يك بازي غير خطي استاتيك ساده
يك بازي با پيچيدگي بيشتر
طراحي بهينه آنتهاي آرايه اي
استفاده از الگوريتم رقابت استعماري براي
شناسايي ويژگي مواد از آزمون فرورفتگي
مقدمه
توصيف مسئله معكوس
حل مسئله معكوس توسط الگوريتم رقابت استعماري
نتيجه گيري
كنترل فازي اتومبيل
مدل اتومبيل
نتايج
5-خلاصه، نتيجه گيري و پيشنهادات
6-مراجع
پيوستها
پایان نامه جهت دریافت کارشناسی ارشد رشته برق و الکترونیک، با افزایش مقدار مصرف بالطبع مهندسین و متخصصین شروع به افزایش ظرفیت نیروگاه ها نمودند و تا حدی که امکانات فنی و تکنولوژی وقت اجازه می داد ظرفیت نیروگاه ها افزایش داده شده است....
ازداوج مقدس ترین و پیچیده ترین رابطه میان دو انسان از دو جنس مخالف است که ابعاد وسیع، عمیق و هدف های متعددی دارد. بی شک هیچ نابهنجاری عاطفی و اجتماعی که از تأثیر خانواده فارغ باشد وجود ندارد. افلاطون می گفت برای آنکه جمهوری خوب سازمان یابد باید قوانین اصلی آن قوانینی باشد که رابطه زناشویی را ....
کسی که از شغل خود راضی باشد ، مسلم است آن را دوست دارد و در مقابل سختی های آن تحمل بیشتری خواهد داشت و کسی که نگرش مثبتی به کار خود داشته باشد و از شغل خود خشنود باشد در امور شغلی کمتر دچار استرس خواهد شد و در نتیجه کمتر دچار فرسودگی هیجانی و شغلی خواهد شد.فردی که به شدت به سازمان متعهداست و ....
پروژه طراحی سایت بیمارستان
پایان نامه بسیار کاربردی با بیان روان و ساده به طراحی گام به گام سایت بیمارستان می پردازد و |
دسته بندی | کامپیوتر و IT |
فرمت فایل | docx |
حجم فایل | 370 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 60 |
پایان نامه بررسی الگوهای رفتاری امام علی (ع)
چكیده امام علی علیه السلام روح جهان هستی است در شناسایی ارزش وجودی آن حضرت عقل کم می آورد و قلم ناتوان میماند او فوق البشر بود که این جهان تنگ هرگز نتوانست عظمتش را درک کند و او را در خود جا دهد او ورای زمان ها و مکان ها بود علی مردی بود فراتر از زمانش دیگر دوران همتایش را به خود ندید اکنون به گوشه ای از اخلاق و رفتار آن حضرت نگاه می اندازیم باشد |
دسته بندی | معارف اسلامی |
فرمت فایل | zip |
حجم فایل | 205 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 100 |
چكیده
امام علی علیه السلام روح جهان هستی است در شناسایی ارزش وجودی آن حضرت عقل کم می آورد و قلم ناتوان میماند او فوق البشر بود که این جهان تنگ هرگز نتوانست عظمتش را درک کند و او را در خود جا دهد او ورای زمان ها و مکان ها بود علی مردی بود فراتر از زمانش دیگر دوران همتایش را به خود ندید اکنون به گوشه ای از اخلاق و رفتار آن حضرت نگاه می اندازیم باشد که لحظه ای اندیشه کنیم و او را در ورای رفتارش بیابیم آیا واقعا میتوان چون او زیست در زمین خاکی گشت و خاک بر نداشت واعجبا از پسر ابو طالب اسطوره انسانیت.
هدف از تحقیق حاضر بررسی الگوهای رفتاری امام علی (ع) است تا بتوانیم جهانیان را با خصوصیات والا امام علی (ع) آشنا سازیم.
روش این تحقیق به صورت كتابخانه ای می باشد و در پایان به جمع بندی كلی و ارائه پیشنهادات و محدودیت های تحقیق می پردازیم.
كلید واژه : الگو ، رفتار ، امام علی (ع)
مقدمه
همتم بدرقه راه كن اى طائر قدس كه دراز است ره مقصد و من نو سفرم
سپاس و ستایش خداوندى را سزا است كه كسوت هستى را بر اندام موزون آفرینش بپوشانید و تجلیات قدرت لا یزالى را در مظاهر و آثار طبیعت نمایان گردانید.
آن بى نشانى كه شاهباز بلند پرواز خیال در فضاى بى پایان جبروتش از طیران پر افشاند و سمند عقول و اوهام در بیابان بى انتهاى ابدیتش از تك و دو باز ماند،هادیان شرایع آسمانى را بمنظور ارشاد خلایق بر مثال چراغ فروزان فرا راه گذاشت و نظام اجتماعات بشرى را در امتثال احكام و انقیاد قوانین آنان مقرر داشت. درود نا معدود،خاندان رسالت و دودمان ولایت را روا است كه مربیان عالم بشریتند و راهنمایان طریقه توحید و حقیقت.
ولادت على علیه السلام در روز جمعه 13 رجب در سال سىام عام الفیل بطرز عجیب و بیسابقهاى در درون كعبه یعنى خانه خدا بوقوع پیوست پدر آنحضرت ابو طالب فرزند عبد المطلب بن هاشم بن عبد مناف و مادرش هم فاطمه دختر اسد بن هاشم بود بنا بر این على علیه السلام از هر دو طرف هاشمى نسب است.اما ولادت این كودك مانند ولادت سایر كودكان بسادگى و بطور عادى نبود بلكه با تحولات عجیب و معنوى توأم بوده است مادر این طفل خدا پرست بوده و با دین حنیف ابراهیم زندگى میكرد و پیوسته بدرگاه خدا مناجات كرده و تقاضا مینمود كه وضع این حمل را بر او آسان گرداند زیرا تا باین كودك حامل بود خود را مستغرق در نور الهى میدید و گوئى از ملكوت اعلى بوى الهام شده بود كه این طفل با سایر موالید فرق بسیار دارد.
فهرست مطالب
عنوان صفحه
فصل اول : طرح تحقیق
مقدمه 1
بیان مساله 2
اهمیت و ضرورت تحقیق 3
اهداف تحقیق 4
سوالات تحقیق 4
تعاریف و مفاهیم 5
فصل دوم : پیشینه تحقیق
پیشینه تحقیق 6
فصل سوم : روش تحقیق
روش تحقیق 11
روش گردآوری اطلاعات 11
ابزار تحقیق 11
فصل چهارم : یافته های تحقیق
الگوهای رفتاری امام علی (ع) 12
رفتار امام علی (ع) 12
اقسام الگوهاى رفتارى 12
ضرورت ها 14
عوامل نظم اجتماعى ، سیاسى جامعه 20
اخلاق فردى امام على (ع ) 23
عبادت و حالات معنوى امام (ع ) 39
شجاعت و مردانگى 40
اخلاق اجتماعى امام على (ع ) 45
رسیدگى به جوانان 53
شرائط مهمانى 55
سنّت گرائى 55
خویشتن دارى در مشكلات اجتماعى 58
راه مبارزه با مفاسد اجتماعى 60
روابط اجتماعى 71
مشورت با امام على علیه السّلام در امور جارى كشور ایران 84
علل پیروزى اسلام و مسلمین 87
اخلاق همسردارى 91
فرهنگ پرهیز در روابط اجتماعى 92
شوهر نمونه 94
تبلیغ فرهنگ ازدواج 94
وصیّت اقتصادى نسبت به اموال شخصى 98
ضرورت حفظ اموال 99
فصل پنجم : بحث و نتیجه گیری
نتیجه گیری 100
پیشنهادات 103
محدودیت ها 103
منابع و مآخذ 104
پایان نامه بررسی اسراف در قرآن
چكیده واژه «اسراف» و مشتقات آن كه جمعاً 23 بار در قرآن به كار رفته،مفهومى گسترده دارد و هرگونه تجاوز از حدّ اعتدال و گرایش به افراط یا تفریط را در بر مى گیرد از این رو، برخى با تفسیر این معناى عام، «اسراف» را در خصوص زیاده روى و «سرف» را تنها در مفهوم كوتاهى به كار برده انداز آنجا كه اسراف هرگونه استفاده نادرست از امكانات و اختیارات را شامل مى |
دسته بندی | معارف اسلامی |
فرمت فایل | zip |
حجم فایل | 284 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 105 |
چكیده
واژه «اسراف» و مشتقات آن كه جمعاً 23 بار در قرآن به كار رفته،مفهومى گسترده دارد و هرگونه تجاوز از حدّ اعتدال و گرایش به افراط یا تفریط را در بر مى گیرد; از این رو، برخى با تفسیر این معناى عام، «اسراف» را در خصوص زیاده روى و «سرف» را تنها در مفهوم كوتاهى به كار برده اند;از آنجا كه اسراف هرگونه استفاده نادرست از امكانات و اختیارات را شامل مى شود و همواره با نوعى زیاده روى و گاه كوتاهى ملازم و در همه مصادیق آن به نحوى سرپیچى از فرامین الهى نمایان است، با فساد ارتباط مستقیم دارد. به طور مكرّر از اسراف، در قرآن و احادیث و كلماتِ علما سخن به میان می آید و آن را از كارهای حرام می شمرند؛ ولی در عین حال نیافتم كسی همه موارد آن را با تفصیل بحث كرده باشد، به صورتی كه تمام جوانب اسراف از غیر آن جدا و ممتاز شود، بلكه با اجمال از آن گذشته اند با این كه بیان و تشریح آن از امور مهم و لازم است.بنا به ضرورت های مطرح شده بر آن شدم تحقیقی پیرامون اسراف را انجام دهم. واژه «تبذیر» و مشتقاتش كه سه بار و در دو آیه متوالى آمده(اسراء/ 26 ـ 27) در لغت به معناى تباه ساختن اموال است كه از دور ریختن یا پاشیدن بذر در مكانى نامساعد و به روشى نادرست به استعاره گرفته شده، همیشه با نوعى پاشیدگى، بى نظمى و بى برنامگى همراه است. اسراف و تبذیر به رغم ارتباط نزدیك، تفاوتهایى نیز باهم دارند.هدف از تحقیق حاضر بررسی اسراف در قرآن است .
روش تحقیق کتابخانه ای است.
كلید واژه : اسراف ،تبذیر، قرآن
فهرست مطالب
عنوان صفحه
فصل اول : طرح تحقیق
مقدمه 1
بیان مساله 2
اهمیت و ضرورت تحقیق 3
اهداف تحقیق 4
سوالات تحقیق 4
تعاریف و مفاهیم 5
فصل دوم : پیشینه تحقیق
پیشینه تحقیق 6
فصل سوم : روش تحقیق
روش تحقیق 11
روش جمع آوری اطلاعات 11
ابزار تحقیق 11
فصل چهارم : یافته های تحقیق
اسراف 12
انواع اسراف 13
عوامل و ریشه هاى اسراف 22
آثار زیان بار اسراف 24
اسراف ، واقعیت تلخ جامعه 25
آثار و عواقب اسراف 26
اسراف، واقعیت امروز جوامع غربی 26
اسراف، عامل نگرانی جوامع دیگر 28
ویژگی مسرفان 29
ریشه اسراف گری 31
انواع اسراف از دیدگاه قرآن 32
ارتباط اسراف و تبذیر 34
تبذیر 36
موارد اسراف 37
اسراف در خوردن و آشامیدن 38
اسراف در انفاق 38
اسراف برنفس 39
اسراف در قتل 39
معیار در اسراف اقتصادی چیست؟ 40
حفظ اقتصاد و دوری از اسراف از منظر دین 41
عوامل اسراف 47
عوامل گرایش به اسراف و تبذیر 59
پیامدهای اسراف 60
فواید اجتناب از اسراف 60
راهکارهای کاهش اسراف 62
خانواده و اسراف 65
آثار سوء اجتماعی 67
آثار سوء اخروی 68
اسراف در مخارج شخصی و خانوادگی 69
اسراف در طعام 71
اسراف در لباس 76
تجاوز از حدّ كفاف 78
حدود اعتدال 84
اسراف درانفاق های مستحبّ 86
ایثار دیگری بر عیال 98
ایثار دیگری بر خویش. 100
فهرست آیات مربوط به اسراف در قرآن 101
فصل پنجم: بحث و نتیجه گیری
نتیجه گیری 103
پیشنهادات 104
محدودیت ها 104
منابع 105
پایان نامه ارزیابی عملكرد مالی بانكهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران(مدل تاپسیس در تحلیل پوششی داده)
ارزیابی عملكرد مالی بانكهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران |
دسته بندی | علوم انسانی |
فرمت فایل | |
حجم فایل | 2094 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 87 |
این پایان نامه با موضوع ارزیابی عملکرد مالی بانک های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار می باشد.
پایان نامه بررسی تاثیر تغییرات نرخ ارز بر بازده سهام شرکت های پذیرفته شده در بورس
بررسی تاثیر تغییرات نرخ ارز بر بازده سهام شرکت های پذیرفته شده در بورس |
دسته بندی | علوم انسانی |
فرمت فایل | docx |
حجم فایل | 303 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 85 |
بررسی تاثیر تغییرات نرخ ارز بر بازده سهام شرکتهای بورسی
پایان نامه بررسی امنیت در فضای رایانش ابری
پایان نامه بررسی امنیت رایانش ابری نگارش پاییز 1394 در 75 صفحه ورد قابل ویرایش فاصله بین خطوط یک سانتی متر و فونت بی نازنین 14 |
دسته بندی | کامپیوتر و IT |
فرمت فایل | docx |
حجم فایل | 1149 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 75 |
**توجه**
1- این فایل توسط گروه مهندسین برتر(فایل یار) نگارش شده است استفاده از فایل فقط برای خریدار ان مجاز می باشد و هرگونه استفاده برای کسانی که فایل خریداری ننموده اند شرعا حرام و قابل پیگیری حقوقی می باشد.
2-این فایل دارای گارانتی ویرایش یک مرتبه برای خریدار آن می باشد.
در فرمت ورد و قایل ویرایش با فونت نازنین 14 و فاصله بین خطوط یک سانتی متر
کلید واژه : پردازش ابری ، پردازش شبکه ای ، مجازی سازی ، امنیت پردازش ابری
عنوان صفحه
فصل اول................................................................................................................. |
1 |
|
|
1-2- شرح مسئله....................................................................................................................................... |
|
|
|
فصل دوم: پردازش ابری.......................................................................................... |
|
2-1- مقدمه................................................................................................................................................ |
|
2-2- پردازش ابری چیست....................................................................................................................... |
|
2-4- آشنایی بیشتر با پردازش ابری....................................................................................................... |
|
2-5- مقیاس و کشش............................................................................................................................... |
|
2-6- پایش و اندازه گیری......................................................................................................................... |
|
2-7-مزایای پردازش ابری در شرکتها................................................................................................. |
|
2-8-کاهش هزینه های سخت افزاری.................................................................................................... |
|
2-8-1- کاربرد در رسانه های اجتماعی............................................................................................. |
|
2-8-2-مطابق با تمایلات مصرف کننده........................................................................................... |
|
2-8-3-نقص و خرابی کمتر................................................................................................................... |
|
2-8-4-سازگاری با هر نوع برنامه ای.................................................................................................... |
|
2-9- نتیجه گیری فصل.................................................................................................................... |
|
3-1- مقدمه.............................................................................................................................................. |
|
3-2-معماری پردازش ابری :تعاریف...................................................................................................... |
|
3-3-زیر ساخت پردازش ابری................................................................................................................. |
|
3-3-1- مجازی سازی.......................................................................................................................... |
|
3-3-2-پردازش شبکه ای.................................................................................................... |
|
3-3-3-تفاوت های عمده پردازش ابری و پردارش شبکه ای....................................................... |
|
3-3-4-وب 2 .................................................................... ............................................................ |
|
3-4-لایه های معماری پردازش ابری .................................................................................................... |
|
3-4-1-لایه اول:کاربر......................................................................................................................... |
|
3-4-2-لایه دوم: نرم افزار به عنوان سرویس......................................................................... |
|
3-4-3-لایه سوم: بستر به عنوان سرویس................................................................................... |
|
3-4-4-لایه چهارم: زیرساخت به عنوان سرویس........................................................................... |
|
3-4-5-لایه پنجم:سرور...................................................................................................................... |
|
3-5-نتیجه گیری فصل.................................................................................................................... |
|
فصل چهارم : انواع ابر.................................................................................... |
|
4-1- مقدمه........................................................................................................................................ |
|
4-2-انواع ابر ها در پردازش ابری.................................................................................................. |
|
4-2-1- ابر عمومی............................................................................................................................. |
|
4-2-2-ابر گروهی..................................................................................................................................... |
|
4-2-3-ابر خصوصی............................................................................................................................. |
|
4-2-4- هیبریدی......................................................................................................................................... |
|
4-3-سیستم عاملهای پردازش ابری....................................................................................................... |
|
4-4-دلایل ایجاد سیستم عامل............................................................................................................... |
|
4-5-وظایف سیستم عامل.......................................................................................................................... |
|
4-6-سیستم عاملهای فعلی...................................................................................................................... |
|
4-7-تاریخچه سیستم عامل........................................................................................................... |
|
4-9-سیستم عامل تک پردازنده............................................................................................................... |
|
4-11- سیستم عامل توزیع شده............................................................................................................ |
|
4-12-سیستم عامل بی درنگ...................................................................................................... |
|
4-13-مزایا و نقاط قوت رایانش ابری................................................................................................. |
|
4-14- نقاط ضعف پردازش ابری........................................................................................................ |
|
4-15-چه کسانی باید از پردازش ابری استفاده کنند..................................................... |
|
4-16-چه کسانی نباید از پردازش ابری استفاده کنند..................................................... |
|
4-16-نتیجه گیری فصل............................................................................................... |
|
فصل پنجم : امنیت در پردازش ابری...................................……………… |
|
5-1-مقدمه................................................................................................................................................ |
|
5-2- تعریف امنیت.................................................................................................................................... |
|
5-3-ضرورت امنیت.................................................................................................................................... |
|
5-3-1-ارزش سرمایه گذاری روی تجهیزات سخت افزاری وبرنامه های نرم افزاری................ |
|
5-5- امنیت اطلاعات............................................................................................................................ |
|
5-5-1- مفاهیم پایه................................................................................................................................. |
|
5-5-2- یکپارچه بودن............................................................................................................................ |
|
5-5-3-قابل دسترس بودن.................................................................................................................... |
|
5-5-4-قابلیت عدم انکار انجام عمل..................................................................................................... |
|
5-5-6-اصل بودن....................................................................................................................................... |
|
5-5-7- کنترل دسترسی........................................................................................................................ |
|
5-5-8- احراز هویت................................................................................................................................. |
|
5-5-9- تصدیق هویت........................................................................................................................... |
|
5-6-کنترل امنیت اطلاعات...................................................................................................................... |
|
5-6-1- رمزنگاری.................................................................................................................................... |
|
5-7- تهدیدات امنیتی خدمات پردازش ابر............................................................................................ |
|
5-8- نگرانی های امنیتی در پردازش ابری........................................................................................ |
|
5-8-2-بقاء ارائه دهنده ابر...................................................................................................................... |
|
5-8-4-حوادث امنیتی.......................................................................................................................... |
|
5-8-5-شفاف سازی.................................................................................................................................. |
|
5-8-6-از دست دادن کنترل فیزیکی................................................................................................... |
|
5-8-7- خطرات جدید، آسیب پذیری های جدید............................................................................ |
|
5-9-استانداردهای امنیت و سیاست در پردازش ابری................................................................... |
|
5-10- سیاست امنیتی در پردازش ابری...................................................................................... |
|
5-11-استانداردهای امنیتی برای یک ابر………………………………………. |
|
5-12-مقایسه و ارزیابی تاثیر چالشهای امنیتی بر مزایای رایانش ابری....................................... |
|
5-14-مسائل مرتبط با امنیت ابر............................................................................................................. |
|
5-14-2-حمله از طریق كدهای مخرب................................................................................................ |
|
5-14-4-سرقت اطلاعات........................................................................................................................ |
|
راه حل حمله از طریق كدهای مخرب.................................................................................................. |
|
راه حل حملات سیل آسا......................................................................................................................... |
|
راه حل سرقت اطلاعات..................................................................................................................... |
|
5-14-6-معرفی یک ساختار امنیتی.................................................................................................... |
|
5-14-7-نتیجه گیری فصل.................................................................................................................... |
|
فصل ششم : الگوی امنیت در پردازش ابری...................................................... |
|
6-1- مقدمه............................................................................................................................................. |
|
6-2-الگوهای امنیت در پردازش ابری............................................................................................... |
|
6-2-1- دفاع در عمق............................................................................................................................. |
|
6-2-2-استراتژی های دفاع در عمق.................................................................................................. |
|
6-2-2-1- فناوری..................................................................................................................................... |
|
6-2- 2-2- عملیات.................................................................................................................................... |
|
6-2-3-1-محدوده حفاظتی.................................................................................................................... |
|
6-2-3-1-ابزارها و مکانیزم ها................................................................................................................ |
|
6-2-4-1- پیاده سازی.............................................................................................................................. |
|
6-3-نتیجه گیری فصل.......................................................................................................................... |
|
7-1-نتیجه گیری.................................................................................................................................... |
|
دانلود پرسشنامه سنجش صفات پنج گانه شخصیتی(NEO)
این محصول با عنوان پرسشنامه صفات پنج گانه شخصیتی نئو اماده دانلود می باشد |
دسته بندی | روانشناسی و علوم تربیتی |
فرمت فایل | doc |
حجم فایل | 21 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 11 |
دانلود پرسشنامه سنجش صفات پنج گانه شخصیتی(NEO)
فرمت فایل : ورد
تعداد صفحات : 11
این پرسشنامه شامل 60 سوال است. هر یك از جملات را به دقت بخواانید و پاسخی كه بیشترین تطبیق را با فكر یا احساس شما دارد علامت بزنید.
توضیحات پرسشنامه
الف- توصیف آزمون
ب- شرایط آزمودنی ها
ج- نحوه تكمیل پاسخنامه
د- نمره گذاری
ه – اعتبار و روایی آزمون NEO
و- منابع
پایان نامه اعجاز علمی نماز
این تحقیق از سه فصل تشکیل شده است فصل اول در مورد اهمیت و جایگاه نماز از طریق آیات و روایات اسلامی می باشد فصل دوم در مورد یافته های علمی دربارهی مقدمات نماز و فصل سوم در مورد یافته های علمی نماز است |
دسته بندی | معارف اسلامی |
فرمت فایل | docx |
حجم فایل | 320 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 145 |
**توجه**
1- این فایل توسط گروه مهندسین برتر(فایل یار) نگارش شده است استفاده از فایل فقط برای خریدار آن مجاز می باشد و هرگونه استفاده برای کسانی که فایل خریداری ننموده اند شرعا حرام و قابل پیگیری حقوقی می باشد.
2-این فایل دارای گارانتی ویرایش یک مرتبه برای خریدار آن می باشد.
در فرمت ورد و قایل ویرایش با فونت نازنین 14 و فاصله بین خطوط یک سانتی متر
دانشگاه علوم و معارف قرآن كریم
دانشكده علوم قرآنی .....
پروژه تحقیقاتی كارشناسی رشته
رشته تفسیر قرآن کریم
موضوع:
اعجاز علمی نماز
پائیز1394
کلید واژه: نماز، صلاه،فلسفه نماز، اعجاز علمی نماز،آثار معنوی و اخلاقی نماز
عنوان صفحه
1-2-1- تعریف لغوی............. 3
1-2-2- تعریف فقهی............. 4
1-8- فلسفه نماز از نظر قرآن و اسلام. 19
1-9- نماز ازدیدگاه پیامبراكرم (ص) 25
1-10- جایگاه و منزلت نماز در اسلام. 27
1-11- جایگاه نماز در قرآن کریم.. 30
1-11-1- اهمیت نماز در قرآن کریم.. 31
1-12- جایگاه نماز از نظر ائمه معصومین.. 34
1-13- جایگاه و ارزش نماز از زبان دانشمندان جهان.. 39
1-14- جایگاه نماز در ادیان مختلف... 40
فصل 2- یافته های علمی دربارهی مقدمات نماز. 52
2-2- آثار معنوی واخلاقی نماز 60
2-3- اهمیت وفواید نماز اول وقت برای بدن انسان.. 68
2-4- آثار نماز اول وقت در دنیا 70
2-5- فلسفه اوقات نماز های روزانه. 72
2-8-1- اعجاز وضو در علم پزشکی.. 76
2-8-2- حكمت های وضو از دیدگاه علم بهداشت... 76
2-8-3- آثار دنیوی و بهداشتی وضو. 84
2-8-3-1- آثار دنیوی................. 84
2-8-3-2- آثار بهداشتی وضو............ 85
2-9- نکات علمی شگرف از وضو. 87
2-10- فلسفه وضو و نماز از دید علمی.. 88
2-11- بررسی بعضی از اثرات علمی غسل و وضو و تیمم بر سلامت انسان.. 91
فصل 3- یافته های علمی دربارهی نماز. 95
3-1- تاثیرات نماز بر جسم انسان.. 96
3-2- آثار روحی و روانی نماز 97
3-3- تاثیرات حالات نماز بر انسان.. 106
3-3-1- تاثیر ایستادن در نماز بر انسان.. 106
3-3-2- تاثیر رکوع در نماز بر انسان.. 106
3-3-3- تاثیر سجده در نماز بر انسان.. 107
3-4- تاثیر نماز بر چرخش خون مغز. 113
3-5-1- تاثیر نماز بر بهداشت خواب... 115
3-5-2- تاثیر نماز بر بیماری افسردگی.. 116
3-5-3- تاثیر نماز بر شادابی جسم و روان.. 116
3-5-4- تاثیر نماز بر آرامش عضلات... 117
3-5-5- تاثیر نماز بر بیماری فشار خون.. 117
3-5-6- تاثیر نماز بر عفونت كلیه و مجاری ادراری.. 118
3-5-7- تاثیر نماز بر عفونتهای گوارشی.. 118
3-5-8- تاثیر نماز بر ایمنی حواس.... 119
3-5-9- تاثیر نماز بر عفونت های تنفسی.. 119
3-5-10- تاثیر نماز بر بیماریهای دهان و دندان.. 120
3-5-11- تاثیر نماز بر بیماریهای پوست... 120
3-5-12- تاثیر نماز بر بیماریهای اپیدمیك ( همه گیر ) 120
3-5-13- تاثیر نماز بر بیماریهای اضطرابی.. 121
3-5-14- تاثیر نماز بر افزایش طول عمر. 121
3-5-15- تاثیر نماز بر بیماریهای مقاربتی.. 122
3-5-16- تاثیر نماز بر اعتیاد 123
3-5-17- تاثیر نماز بر وسواس های فكری.. 123
3-5-18- تاثیر نماز بر وسواس های عملی.. 123
3-5-19- تاثیر نماز بر شیوع خودكشی.. 124
3-5-20- تاثیرنماز بر انحرافات جنسی.. 124
3-5-21- تاثیر نماز بر احساس امنیت روانی.. 125
3-5-22- تاثیر نماز بر بیماریهای تیروئید. 125
3-5-23- تاثیر نماز بر سكته های قلبی ومغزی.. 126
3-5-24- تاثیر نماز بر زخمهای گوارشی.. 126
3-5-25- تاثیر نماز بر بیماری آسم.. 127
3-5-26- تاثیر نماز بر اختلال شخصیت پارانوئید. 127
3-5-27- تاثیر نماز بر اختلال شخصیت اسكیزوئید. 128
3-5-28- تاثیر نماز بر اختلال شخصیت نارسیتیك... 128
3-5-29- تاثیر نماز بر ثبات شخصیت... 128
3-5-30- تاثیر نماز بر حافظه و تمركز حواس.... 129
3-6- درمان بیماری گناه با نماز 130
پایان نامه مقایسه سلامت روانی و ابعاد آن در دانش آموزان پسر دبیرستانی ورزشکار و غیر ورزشکار مدارس شبانه روزی
پایان نامه سلامت روان ورزشکار غیرورزشکار تربیت بدنی روانشناسی فصل دوم دانش آموز مدارس پروژه |
دسته بندی | تربیت بدنی |
فرمت فایل | doc |
حجم فایل | 83 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 65 |
مقایسه سلامت روانی و ابعاد آن در دانش آموزان پسر دبیرستانی ورزشکار و غیر ورزشکار مدارس شبانه روزی
فصل دوم پایان نامه
مبانی نظری و پیشینه پژوهش
فرمت فایل : ورد
تعداد صفحات : 65
سلامت یکی از مفاهیم ضروری و همواره مورد بحث دنیای پیچیده انسان است که قدمتی به بلندای هستی وی دارد.سلامتی کیفیتی از زندگی میباشد که تعریف آن مشکل و اندازهگیری آن نیز سخت میباشد. متخصصان تعاریف متعددی از مفهوم سلامت ارائه کردهاند اما همه آنها بهطور مشترك مسؤولیت درقبال وجود خود و انتخاب سبک زندگی سالم را سرلوحه مباحث خود قرار دادهاند و همه آنها با هدف به حداکثر رساندن توان فرد برای بهتر زیستن توجه دارند.
برای سلامتی معانی متعددی وجود دارد هرچند کلمه سلامتی برای ما شناخته شده و دارای مفهوم مشخص است، بااین وجود تعریف آن آسان نیست و برای مردم مختلف معنای متفاوتی دارد. معنای لغوی سلامتی کامل بودن، بیعیب بودن، تندرستی و مقدس بودن است. سلامت در بُعد جسمانی و روانی معنا مییابد، زیرا انسان به تنهایی نه جسماست و نه روان، بلکه تلفیقی از این دو عنصر میباشد. لذا چون انسان در محیط اجتماع به سر میبرد و در اجتماعپیوسته در معرض عوامل اجتماعی و بیولوژیکی گوناگون قرار میگیرد، نتیجه آن اختلال در سلامت روانی است. اغلبمردم از اهمیت حفظ سلامت جسمانی خود آگاهند ..............
فصل دوم: مبانی نظری و پیشینه پژوهش
2-1- مفهوم سلامت روان 14
2-2- تاریخچه بهداشت روان15
2-3- تعاریف سلامت روان17
2-4- سلامت روان از دیدگاههای مختلف18
2-5-سلامت روانی از نظر مکاتب مختلف19
2-5-1- مکتب زیست گرایی19
2-5-2- مکتب رفتار گرایی20
2-5-3-مکتب روانکاری20
2-5-4-مکتب انسانگرایی21
2-5-5-مکتب بوم شناسی21
2-6- اصول سلامت روانی21
2-7- اهداف ایجاد سلامت روان24
2-7-1- پیشگیری اولیه25
2-7-2- پیشگیری ثانوی(درمان25
2-7-3- پیشگیری ثالث26
2-8- سلامت روان و نوجوانی و مدرسه 26
2-9- بزرگی مسأله سلامت روان 28
2-10- اهداف عمومی تربیت بدنی در وزارت آموزش و پرورش30
2-11- اهداف اختصاصی تربیت بدنی در آموزش و پرورش31
2-12- اصول تدریس تربیت بدنی در آموزش و پرورش31
2-13- در تدریس درس تربیت بدنی اصول ذیل باید مورد توجه قرار گیرد32
2-14- خصوصیات رشد و اهداف تخصصی تربیت بدنی در مقطع متوسطه32
2-15- ویژگیهای عمومی پسران33
2-16- دسته بندی رشته های ورزشی34
2-17- اصول روانی انتخاب فعالیتهای ورزشی34
2-18- ویژگیهای ورزش35
2-19- فواید ورزش36
2-20- سه حیطه کسب سلامتی37
2-20-1- اهداف جسمانی (فواید جسمانی37
2-20-2- اهداف روانی (فواید روانی38
2-20-3- اهداف اجتماعی(فواید اجتماعی39
2-21- چرا ورزش میکنیم؟40
2-21-1- کنترل وزن40
2-21-2- کاهش خطر بیماریهای قلبی_عروقی40
2-21-3- کاهش فشار روانی و افسردگی41
2-21-4- لذت بردن41
2-21-5- ایجاد عزت نفس41
2-21-6- مشارکت در امور اجتماعی41
2-22- چرا ورزش نمیکنیم؟42
2-23- اساسنامه مدارس شبانهروزی43
2-24- دستورالعمل اجرایی مدارس شبانهروزی48
2-25- پژوهشهای پیشین52
منابع فارسی
- احمدوند، محمد علی (1382). بهداشت روانی. تهران: انتشارات دانشگاه پیام نور.
- احمدی، عزتاله؛ شیخ علیزاده، سیاوش؛ شیرمحمدزاده، محسن(1383). بررسی آزمایشی تأثیر ورزش بر سلامت روانی دانشجویان. فصلنامه حرکت: 28: 29- 19.
- آزرمی، یدالله (1371). خانه و مدرسه: دو پرورشگاه نسل فردا. نشریه ماهانه آموزشی_تربیتی پیوند. آموزش و پرورش. شماره 160.
- امیدی، عبداله ؛ یعقوبی، حمید ؛ پیروی، حمید ؛ حسن آبادی، حمیدرضا ؛ ظفر، مسعود (88-1386). مقایسه سلامت روانی دانشجویان ورودی جدید و دانشجویان سال بالایی: نتایج مقدماتی یک مطالعه ملی. مجموعه مقالات ششمین سمینار سراسری بهداشت روانی دانشجویان.
- ایزدی، علی اکبر؛ میر حیدری، مینو دخت؛ رحمتی، مهناز (1381). تربیت بدنی عمومی 1. چاپ بیستم. انتشارات دانشگاه پیام نور.
- برماس، حامد؛ جوادی آسایش، سحرانه (1388). مقایسه سلامت روانی بین دانشجویان رشتههای تحصیلی مختلف دانشگاه آزاد اسلامی کرج. فصلنامه اندیشههای تازه در علوم تربیتی، زمستان، 5(1).
- بنائی، مهدی (1384). ورزش واکسنی برای پیشگیری از بیماریها و ناهنجاریها. انتشارات دانشگاه فردوسی مشهد.190 – 187.
- بهرامی، حسن ؛ منصوری، حمید(1383). ابعاد رابطه میان جهت گیری مذهبی و سلامت روانی و ارزیابی مقیاس جهتگیری مذهبی. فصلنامه روانشناسی و علوم تربیتی، پاییز و زمستان، شماره34(2): 41- 63.
- بیابانگرد، اسماعیل؛ جوادی، فاطمه(1383). سلامت روانشناختی نوجوانان و جوانان شهر تهران. فصلنامه علمی پژوهشی رفاه اجتماعی، 4(14).
- پورافکاری، نصرتاله(1373). فرهنگ جامع روانشناسی . روانپزشکی. تهران: انتشارات فرهنگ معاصر.
- پور سلطانی، حسین(1382). رابطه بین فعالیتهای ورزشی و سلامت عمومی جانبازان و معلولین قطع عضو ورزشکار ایران. نشریه علوم حرکتی ورزش، بهار 1382. 1(2): 16-10.
- تابشیان، امیر(1371). تأثیر شیوههای زندگی بر سلامت انسان. مجله علمی فرهنگی بهداشت جهان.تهران: مرکز نشر دانشگاهی، 7(1).
- تقوی، سید محمدرضا(1380). بررسی روایی و اعتبار پرسشنامه سلامت روانی، مجله روان شناسی،5(20): 381-394.
- توکلیزاده جهانشیر؛ خدادادی، زهره(89-1388). بررسی سلامت روانی دانشجویان ورودی نیمسال اول سال تحصیلی 89-1388 دانشگاه علوم پزشکی گناباد. فصلنامه افق دانش. 16(2): 52-45.
- حسین پور، اسکندر؛کاشف، میرمحمد (1390). مقایسۀ سلامت عمومی دانشآموزان پسر فعال و غیرفعال مدارس راهنمایی ارومیه. مطالعات روانشناسی ورزشی. 1: 6-1.
- حسینی، سید حمید؛ صادقی، احمد؛ رجب زاده، رضوان؛ رضا زاده، جواد؛ نبوی، سید حمید؛ رعنایی، محسن؛ الماسی، امیر (1389). سلامت روان دانشجویان دانشگاه علوم پزشکی خراسان شمالی و عوامل مرتبط با آن در سال 1389. مجله دانشگاه علوم پزشکی خراسان شمالی. تابستان 1390. 3(2): 28-23.
- خیرآبادی، غلامرضا؛ یوسفی، فایق(1381). بررسی سلامت روانی افراد بالای 15 سال شهری استان کردستان و عوامل مرتبط با آن. مجله علمی دانشگاه علوم پژشکی کردستان، 6(24).
- رادفر، شکوفه؛ حقانی، حمید؛ تولایی، سید عباس؛ مدیریان، احسان؛ فلاحتی، مریم (1381). بررسی سلامت روانی فرزندان 18-15 ساله جانبازان. مجله طب نظامی. پاییز 1384، 7(3): 209-203.
- رجبی، غلامرضا؛ عطاری، یوسفعلی؛ حقیقی، جمال ( 1380 ). تحلیل عاملی سؤال های پرسش نامه بك بر روی دانشجویان پسر دانشگاه شهید چمران اهواز. مجله علوم تربیتی و روانشناسی دانشگاه شهیدچمران اهواز ، 8(3و4): 66- 49.
- رمضانینژاد، رحیم؛ نیازی، سید محمد؛ همتی نژاد، مهر علی(1388). مقایسه سلامت عمومی افراد شرکت کننده در ورزش همگانی و افراد غیر فعال. فصلنامه علوم ورزش. 2(4): 66-49.
- زارع، کوروش؛ بحرانی، هدیه (1390). بررسی وضعیت سلامت روان دانشجویان کارشناسی پیوسته اتاق عمل دانشگاه علوم پزشکی جندی شاپور اهواز در سال 1390. دو ماهنامه علمی پژوهشی جنتاشاپیر، 4(1).
- سردار، محمدعلی؛ سهرابی، مهدی؛ شمسیان، سیدعلی اكبر؛ امین زاده، رضا(1388). تأثیر تمرین های ورزشی هوازی بر سلامت روان، ابعاد نشانههای بدنی، اضطراب و بی خوابی، کارکرد اجتماعی و افسردگی در بیماران دیابتی نوع۲. مجلهی غدد درونریز و متابولیسم ایران دانشگاه علوم پزشكی و خدماتبهداشتی درمانی شهید بهشتی. 11(3): 256-251.
- سروری، ساناز(1390). تأثیر تربیت بدنی عمومی (1) برسلامت روانی دانشجویان دختر دانشگاه آزاد اسلامی مشهد. نخستین همایش ملی دستاوردهای جدید علمی در توسعه ورزش و تربیت بدنی، گرگان، دانشگاه آزاد اسلامی واحد گرگان.
- شاملو، سعید (1382). بهداشت روانی. تهران:انتشارات رشد.
- شاملو، سعید (1369). بهداشت روانی. تهران: انتشارات رشد.
- شجاع الدین، سید صدرالدین؛ داداش پور، امیر (1391). بررسی تأثیر یک دوره تمرین استقامتی در آب بر سلامت عمومی روان مردان سالمند. نشریه علمی پژوهشی سالمند. 7(28): 63-56.
- شعاری نژاد، علی اکبر(1379). روانشناسی نوجوانی. تهران: ناشر فاخر.
- شعبانی بهار، غلامرضا (1384). اصول و مبانی تربیت بدنی و ورزش. همدان : انتشارات دانشگاه بوعلی سینا.
- شهیدی، شهریار؛ حمدیه، مصطفی ( 1381 ). اصول و مبانی بهداشت روانی. تهران: سازمان مطالعه و تدوین كتب علوم انسانی و دانشگاه ها(سمت).
- شفیعی، محسن (1387). روش تدریس تربیت بدنی. چاپ دوم. تهران: انتشارات دانشگاه تربیت دبیر شهید رجایی.
- صادقی، احمد؛ رحمانی، بهاره؛ کیایی، محمدزکریا؛ احمدپور، محمد؛ محمدی، رامین؛ نبوی، سیدحمید(1387). تعیین وضعیت سلامت روانی كاركنان مركز آموزشی درمانی شهید رجایی قزوین. مجلهدانشگاه علوم پزشكی خراسان شمالی. 2(4): 38-33.
- ربر، جانسون(1368). سلامت روانی. ترجمه: رضا مهدوی. تهران: آدینه.
- رئیسیون ،محمدرضا ؛ محمدی، یحیی ، بیجاری، بیتا ؛ مقرب، مرضیه(90- 1389). سلامت روان دانشجویان پسر ورزشكار و غیرورزشكار دانشگاه پیام نورشهر بیرجند. مراقبتهای نوین، فصلنامه علمی دانشكدهپرستاری و مامایی دانشگاه علوم پزشكی بیرجند.1391. 9(4): 310- 316.
- رمضانی نژاد،رحیم(1376). شخصیت و ورزش. فصلنامه المپیك،5(1و2).
- عبدلی، بهروز( 1386 ). مبانی روانی - اجتماعی تربیت بدنی و ورزش. تهران: نشر بامداد كتاب.
- فرجاد، محمدحسین(1378). اعتیاد، شناخت علل و عوارض و درمان بدون داروی اعتیاد. تهران: انتشارات بدر.
- فیاض، ایراندخت؛ کیانی، ژاله (1389). بررسی سلامت روانی نوجوانان پرورشگاه شهید دستغیب و نمازی شهر شیراز. فصلنامه روان شناسی افراد استثنایی، 1(2): 48-20.
- کاشف، میر محمد؛ حامد مظفری؛ سید امیر (82-1381). مقایسه سلامت عمومی اعضای هیئت علمی فعال و غیر فعال حرکتی دانشگاههای کشور. نشریه علوم حرکتی و ورزش. بهارو تابستان 1385. 4(7): 23-11.
- کاپلان، هارولد؛ سادوک، بنیامین(1994). خلاصه روانپزشکی علوم رفتاری _ روانپزشکی بالینی. ترجمه: پورافکاری، نصرتاله(1381). جلد دوم، نشر شهرآب.
- گنجی، حمزه (1376). بهداشت روانی. تهران: انتشارات ارسباران.
- متقیپور، یاسمن؛ امیری، پرسیا؛ پادیاب، مژگان؛ والایی، فراز؛ محراب، یداله ؛ عزیزی، فریدون (1384). بررسی میزان سلامت روان نوجوانان: مطالعه قند و لیپید تهران. مجله پژوهش در پزشکی( مجله پژوهشی دانشکده پزشکی). دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی شهید بهشتی.29(2): 145-141.
- مرتضوی، سیده صالحه؛ افتخار اردبیلی، حسن؛ اسحاقی، سید رضا؛ درعلی، رضا (1390). تأثیر فعالیت بدنی منظم بر سلامت روان سالمندان شهرکرد. مجله دانشکده پزشکی اصفهان.29(161).
- مهری، علی و صدیقی صومعه کوچک، زینب (1388). بررسی وضعیت سلامت روانی وبرخی عوامل مرتبط با آن در دانشجویان دانشگاههای سبزوار در سال 1388. مجله علوم پزشکی دانشگاه آزاد اسلامی.4(21): 304-298.
- مؤمنی، خدامراد و کریمی، حسن(1388). مقایسه سلامت روانی سالمندان مقیم و غیرمقیم سرای سالمندان شهر کرمانشاه. مجله بهبود. فصلنامه علمی پژوهشی دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه. 14(4).
- موسوی گیلانی، سید رضا؛ کیانپور، محسن ؛ صادقی خراشاد، محمود (80-1379). مقایسه سلامت روانی دانشجویان پسر ورزشکار و غیر ورزشکار. مجله طبیب شرق. 4(1): 50-43.
- میلانی فر، بهروز(1387). اصول بهداشت روانی. تهران: انتشارات قومس.
- نجات، حمید ؛ ایروانی، محمود (1378). مفهوم سلامت روان در مکاتب روانشناسی، فصلنامه اصول بهداشت روانی. (3).
- نریمانی، محمد؛ آریا پوران، سعید ؛ صادقیه اهری، سعید (83-1382). مقایسه خودپایی و سلامت عمومی در ورزشکاران گروهی و انفرادی و افراد غیر ورزشکار. فصلنامه پایش. 6(3): 184-179.
- نوابی نژاد، شكوه (1376). رفتارهای بهنجار در كودكان و نوجوانان. تهران : انتشارات اولیا و مربیان.چاپ هفتم.
- هرشن سن،دیویدپاور؛پال ،دبلیو (1988). مشاوره بهداشت روانی:نظریه وعمل. ترجمه منشی طوسی محمد تقی. مشهد: انتشارات آستان قدس رضوی.
- واعظ موسوی، سید محمد کاظم؛ مسیبی، فتح اله (1390). روانشناسی ورزشی. تهران: سازمان مطالعه و تدوین کتب علوم انسانی دانشگاهها (سمت).
- مددی، فیروز؛ نیرومند، نسرین(1369). نقش فعالیتهای جسمانی در پیشگیری و درمان بیماریها. رساله ای از سازمان بهداشت جهانی.
- یوسفی، فایق؛ محمد خانی، مونا (1392). بررسی میزان سلامت روانی دانشجویان دانشگاه علوم پزشکی کردستان و رابطه آن با متغیرهای سن، جنس و رشته تحصیلی آنان. مجله دانشکده پزشکی دانشگاه علوم پزشکی مشهد. 56(6): 361-354.
منابع انگلیسی:
- Sakinepoor, A., Mohseni, H., Tayebi, M., Sanjarinia, G,. Chaeb, F,. & Salari, Z. (2013). Comparison of the Mental Health between Athlete and Non-Athlete Students in Islamabad-E-Gharb City. International Journal of Academic Research in Applied Science 2(12): 15-20.
- Abassian Esfarjani, M.R., & Abtahi, S.N., “Study of problems of boarding high schools based on views of responders,teachers and students”. Quarters of Amoozeh 2001;24:70-4.
- Asadi, H., Ahmadi, M. R., Comparsion students mental health athlete and nonathlete in Sanandaj.Harakt Journal 2000; 5:49-84. (Persian)
- Carless, D., & Douglas, K. (2010). “Sport and Physical Activity for Mental Health”. Blackwell Publishing Ltd.
- Chauhan,s.s.(2000). Mental Hygiene new Delhi , Alied Publishers .
- Chavooshifar, J. A. Comparative study of stressors and coping behaviors of adolescents in residential group care and in two parent families in Tehran [dissertation]. Tehran: Tarbiat Modares university; 2000. P. 45-87.
- Fasting, k. Leisure Time, Physical activity and some Indices of mental health. Second j Soc Med suppl. 1992; 29: 113-9.
- Hussey, D., & Guo, S.(2005). Characteristics and trajectories of treatment foster care youth. Child Welfare, 84(4): 485-506.
- Hosseini, S. H., Moosavi, S. E,. & Reza zadeh, H. Assessment of mental health in students of junior high schools in the city of Sari. The Quarterly Journal of Fyndamentals of Mental Health 2003.; 6(19-20): 92-99 .(Persian)
- Jafari, F. "Stressor in adolescence in Kermanshah city". Behbod Journal 2003; 8(1):35-42. (Persian)
- Katibeh, M. Survey of prevalence of puberty mental disorders and effective factors in students girls in 3th class of second schools [dissertation]; 2001. P. 2-56. [In Persian]
- Karami, S., & Pirasteh, A. Assessment of mental health among Zanjan University of medical sciences.ZUMS Journal 2001: 9: 66-72. [In Persian]
- Landers, D. M. (2005). “The influence of exercise on mental health”. Sport medicine.21 (4).PP: 112-116.
- Meltzer, H., Gatward, R., Goodman, R., & Et Al. (2000). Mental Health of Children and Adolescents in Great Britain. London: Office for National Statiatics.
- Lotfi, M. H., Aminian, A. H., Ghomizadea, A., & Noorani, F. “A Study on Psychological Health of First Year University Students in Iran”. Iranian Journal of Psychiatry and Behavioral Sciences (IJPBS), Volume 3, Number 2, Autumn/Winter 2009: 47-51.
- Nodehi, M. A., & et al Int. Journal of Engineering Research and Applications www.ijera.com ISSN : 2248-9622, Vol. 3, Issue 6, Nov-Dec 2013, pp.1783-1785.
- Seyed, A.M., Keyvanlou, F., Koushan, M., & Mohammadi, M. Comparing the mental health of athlete and non-athlete university students. J Sabzevar Unive Med Sci. 2010; 17(2):116-122.
- Thurber, A. C.(1999). The phenomenology of homesickness in boys. Journal of Abnormal Child Psychology. 17: 543-590.
- Wallace, S., Buckworth, J., Kirby, T., & Sherman, W.M. Characteristics of exercise behavior among college students application of social cognitive theory to predicating stage of change. Prev Med 2000; 31(6):494-505.
- World Heath organization (2008). What is mental health? http://www.who.int/topics/mental health/en/.
پایان نامه روش های بیابان زدائی
منظور از بیابان زایی، هجوم بیابان به دیگر عرصه های غیر بیا بانی نیست، بلکه کاهش بار آوری در هر بوم سازگانی است بیابان زایی تحت تاثیر دو دسته عوامل محیطی و انسانی است |
دسته بندی | منابع طبیعی |
فرمت فایل | docx |
حجم فایل | 252 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 108 |
**توجه**
1- این فایل توسط گروه مهندسین برتر(فایل یار) نگارش شده است استفاده از فایل فقط برای خریدار ان مجاز می باشد و هرگونه استفاده برای کسانی که فایل خریداری ننموده اند شرعا حرام و قابل پیگیری حقوقی می باشد.
2-این فایل دارای گارانتی ویرایش یک مرتبه برای خریدار آن می باشد.
در فرمت ورد و قایل ویرایش با فونت نازنین 14 و فاصله بین خطوط یک سانتی متر
در واقع تهدید وتحدید حیات در بیابان به نسبت دیگر زیست بوم های حیاتی کرهی زمین جدی تر است و این چهرهی خشن، ناشی از فقر اقلیمی یا موقعیت زمین شناسی است. به عبارت دیگر، زایش بیابان ها در طول تاریخ زمین، کنشی است طبیعی که به شرایط دشوار جغرافیایی داده شده و قدمتی چند صد میلیون ساله دارد. آنچه مجامع معتبر علمی و بین المللی از آن به عنوان بیابان زایی یاد می کنند، پدیده ای به ظاهر نامحسوس اما بسیار خطرناک تر از بیابانی شدن اراضی است و آن کاهش ظرفیت تولید اراضی یا تخریب سرزمین می باشد،که تا حدود زیادی نیز متاثر از عملکرد های انسانی است . به عبارت دیگر منظور از بیابان زایی، هجوم بیابان به دیگر عرصه های غیر بیا بانی نیست، بلکه کاهش بار آوری در هر بوم سازگانی است. بیابان زایی تحت تاثیر دو دسته عوامل محیطی و انسانی است که در بین عوامل محیطی عامل اقلیمی با پارامتر هایی همچون زمان و میزان نامناسب بارندگی، تبخیر بالا، فراوانی و سرعت نسبتاً زیاد باد ، دوره برگشت کوتاه و استمرار خشک سالی ها، گستردگی مناطق با اقلیم خشک و فرا خشک و.... و عامل زمین شناسی با پارامتر هایی مثل وجود سازندهای شور، قلیایی، تبخیری و حساس به فرسایش و همچنین بلایای طبیعی همچون لغزش و رانش زمین و سیل از مهمترین عوامل بیابان زا محسوب می گردند. در ارزیابی پیوسته پارامتر های مرتبط با بیابان زایی و فعالیت های مقابله با بیابان زایی تعیین شاخص ها و معیارها، گام نخست به شمار می رود که هدف از آن، بررسی امکان دستیابی به مجموعه ای از معیار ها و شاخص هایی گویا، ساده و منطقی است که بتواند نزدیک ترین ارزیابی ممکن به واقعیت را از جریان بیابان زایی و مقابله با بیابان زایی در ایران ارایه دهند. با تدوین برنامه ملی مدیریت مناطق بیابانی کشور در راستای تحقق اهداف سند چشم انداز 20ساله جمهوری اسلامی ایران و برنامه چهارم توسعه به اوج خود رسیده به طوری که امروز جمهوری اسلامی ایران به عنوان یکی از موفقترین کشورها در زمینه بیابانزدائی و کنترل فرسایش بادی در سطح جامعه جهانی مطرح است.
کلید واژه: بیابان, بیابان زایی, بیابانزدائی, روش های بیابان زدائی
در محافل و مجامع مختلف، ایران همواره به عنوان کشوری موفق در امر مهار بیابان زایی و تثبیت شنهای روان بشمار می رود. این امر مرهون تلاش و پشتکار محققین، کارشناسان و دست اندرکارانی است که از مرکز تا اقصا نقاط دورافتاده بیابانی رنج گرما و سرما را با گوشت و پوست و استخوان چشیده اند و چه بسا اکنون بسیاری از آنان عمر خدمتی خود را سپری کرده و در این جمع نیستند. اما باید این نکته اذعان کرد که به رغم تلاشهای صورت گرفته، متاسفانه راهکارهای تحقیقاتی و اجرایی و نتایج ارزشمند آن برای استفاده و ارایه بعنوان یک فناوری در بسیاری از موارد به صورت مدون دیده نمی شود. با عنایت به اینکه بخش وسیعی از سرزمین ایران به دلیل ویژگیهای خاص جغرافیایی در قلمرو مناطق بیابانی قرار دارند و بر اساس مستندات موجود این مناطق در حال گسترش نیز می باشند، اطلاع از چگونگی میزان كمی و موقعیت مكانی عوارض بیابان و بطور كلی قابلیت ها و توانایی های محیط و انعكاس تلاشهای متنوع انسان در آن اهمیت فراوانی دارد. توجه به این مسئله كه در حال حاضر مراكز مهم انسانی و صنعتی (ازجمله پایتخت ایران) در قلمرو بیابانها قرار دارند بر اهمیت اینگونه مطالعات می افزاید.
بیابانزایی و به طور کلی گسترش مناطق بیابانی در ایران که در اثر تشدید تخریب منابع طبیعی بوجود آمده،به صورت یکی از مشکلات اساسی کشور مطرح است.اهمیت توسعه و پیشرفت بیابان هنگامی هشدار دهنده می شود که وضعیت اقلیمی را نیز در نظر بگیریم. بیابان زایی از جمله فرآیند های ویرانگر و کاهنده کارایی سرزمین است که حیات را در اغلب جلوه ها ومظاهر گوناگونش ،متاثر کرده وپایداری آن را تهدید میکند.فرایندی که تا کنون حدود 5میلیارد هکتار یا 5/38درصد از خشکیهای جهان را با افت بارآوری یا کاهش توان تولید مواجه ساخته است(Daily،1997)و هم اکنون باشتابی بیش از 50میلیون هکتار در سال(5برابر مساحت استان اصفهان)،به حرکت تخریبی خود ادامه میدهد(درویش،1378به نقل ازWright،Nebel،1998،Daily،1997).بدیهی است،چنین پدیده خطرناکی که عامل نوعی از برگشت ناپذیرترین آلودگیهای زیست محیطی در سطح جهان به شمار می رود،نباید به حال خودرها شده وناظر بی طرف تاخت وتازهایش بود،به ویژه آنکه بدانیم ،بیش از2/1میلیارد انسان ساکن در 110 کشوررا متاثرکرده،سالانه افزون بر42میلیارد دلارخسارت به بارآورده(Glubev،1999به نقل از آمار سال1990) و بی شک عواقب زیانبارش،ساکنان دیگر آبادبومهای زمین را نیز،دیر یا زود در بر خواهد گرفت(Unep،1997،Ryding،1998).کافی است بدانیم در فاصله تنها6سال،یعنی از1993تا1999،متجاوز از470میلیون نفر برتعدادفقرای جهان افزوده شده وشمارآنها درآستانه هزارهی سوم میلادی به 5/1میلیاردنفر رسیده است(بانک جهانی،1999)؛ انسانهایی که به دلیل سلب امنیت غذایی ،امکان حصول به زندگی سالم وپویارا از دست داده اند.به عبارتی ساده تر،به تناسب افزایش شتاب بیابان زایی ،ازکیفیت زندگی کاسته می شود.
توجه به مقوله بیابانزدائی برای کشوری همچون ایران که 43 میلیون هکتار معادل یک چهارم وسعت آن را بیابان فرا گرفته ضرورتی انکار ناپذیر است.حال آنکه 6 میلیون هکتار از این سطح وضعیتی بحرانی دارند و تنها 2 میلیون هکتار آن مهار شده است. بیابانها به سرعت در حال گسترش هستند، بنابراین قبل از اینکه جامعه انسانی مورد هجوم آنها قرار گیرد با تدبیری آگاهانه و اقدامی علمی باید به سمت بیابانها یورش برد. بی تردید در این نبرد پیروزی با جامعه انسانی خواهد بود .كویرزایی از جمله بلای انسانی , طبیعی , اقلیمی است كه می تواند آثار مخرب و زیانبار گسترده اقتصادی , اجتماعی وزیست محیطی ایجاد می نماید . آثار كوبر زایی در صورت عدم اجرایی راه كارهای مناسب تخریب اراضی ,گسترش كویر وسایر موارد می باشد . 61 درصد از مساحت کشور در اقلیم خشك و فراخشك قراردارد كه 1/3 برابر درصدجهانی (6/19 درصد) است. اگرچه 5/32 میلیون هکتار از اراضی کشور در وضعیت بیابانی قرار دارد، اما در تقسیمبندیهای اکوسیستمی، 7/43 میلیون هكتار آن در زمره اكوسیستم بیابانی است. 20 میلیون هكتار از اكوسیست م بابان تحت تأثیر فرسایش بادی است. از این مقدار 4/6 میلیون هكتار درمحدوده كانونهای بحرانی است كه در 182 منطقه، 97 شهرستان و 18 استان كشور پراكنده است. چنین شرایطی باعث شده که بیش از 20 درصد مساحت كشور را اراضی بیابانی تشكیل دهند. این وضعیت از نظر اکولوژیکی بسیار شکننده است و بر حساسیت و شدت پدیده بیابانزایی می افزاید.اگر توجه داشته باشیم که بخش قابل ملاحظه ای از جمعیت روستایی ایران در روستاههای حاشیه مناطق بیابانی استقرار یافته اند و برخی از شهرهای مهم نیز در این مناطق هستند،مسئله گسترش بیابان از یک سو و مهار بیابان از سوی دیگر به منظور تاکید بر عامل انسانی به عنوان مهمترین عنصر مبارزه با گسترش بیابان اولویت خواهد داشت بنابراین کسب دانش شناخت کلیه عناصر و عوامل موثر در اکوسیستم های بیابانی و کسب فنون و تجربیات مبارزه با پیشرفت بیابان از راه آموزش و پژوهش یک ضرورت خواهد بود.
اراضی بیابانی شامل شوره زار وپهنه های رسی ونمکی ،اراضی بد لند و ناهمواری های ماسه ای و... می باشد. مدیریت این عرصه ها مستلزم صرف کار ، وقت و هزینه احیایی و اصلاحی بسیار فراوان است و این مهم به عهده ادارات منابع طبیعی درسطح استان می باشد که با پروژه های مختلف مانند نهال کاری ، بذر کاری و بذر پاشی ، احداث باد شکن ، آبیاری و مراقبت ، اجرای طرح های پرورشی در تاغزارهای قدیمی ، تهیه بذر ، تولید نهال گلدانی و ریشه ای و همچنین تهیه طرح های بیابانزدائی و پرورشی به این کار اقدام می نمایند. هدف از این مطالعه شناخت بیـــابان، پدیده بیــــابان زایی، معیارها و شاخص های بیابانزایی و عوامل موثر بر بیابانزدائی و ارائه راهکارهای کنترل پدیده بیابان زایی و بیابانزدائی است. امید است با شناخت علمی و صحیح این پدیده گامی موثر در راستای کنترل پدیده بیابانزایی و بیابانزدائی برداریم.
عنوان صفحه
1-5- نواحی خشک و نیمه خشک و بیابانی در ایران.. 7
1-6-1- ضرورت طبقه بندی بیابانها 10
1-6-2- سابقه طبقه بندی بیابانها 11
1-9-1- مشخصات اقلیم بیابانهای ایران.. 18
1-10-1- علل بیابانی شدن عرصه های طبیعی.. 21
1-11- نقش انسان در گسترش بیابانها 24
1-12- ویژگی های مناطق بیابانی.. 26
1-12-1- مشخصات بیابان از نظر آب و هوا 29
1-12-2- مشخصات و ویژگی های خاکهای مناطق بیابانی.. 30
1-13- سطح بیابان های جهان و ایران.. 32
1-13-1- بیابانهای ایران.. 33
1-13-2- شكل گیری وضعیت بیابانی ایران.. 34
1-13-3- علل پیدایش بیابانهای ایران.. 35
1-14- بیابان های معروف جهان.. 36
1-15- انواع فرسایش در مناطق بیابانی.. 37
1-16- گسترش بیابان و ارتباط آن با خشكسالی.. 39
1-16-2- انواع شاخصهای خشكسالی.. 45
1-20-1- بیابانزایی طبیعی.. 53
1-20-2- بیابانزایی انسانی.. 54
1-21- چهره های متفاوت بیابانزایی در ایران.. 55
1-22- سابقه ی تاریخی بیابان زایی.. 57
1-23- وضعیت فعلی بیابان زایی در جهان.. 58
1-24- عوامل موثربر بیابان زایی در جهان.. 60
1-24-1- عوامل موثر بیابان زایی در ایران.. 62
1-25- آثار و پیامدهای بیابان زایی.. 63
1-26- شاحص های مهم بیابان زایی.. 67
1-28- بیابانزدائی از دیدگاه جهانی.. 72
1-29- پتانسیل های موجود در بیابان برای بیابان زدائی.. 74
1-30- روش های بیابانزدائی.. 77
1-30-2- روشهای غیر مستقیم.. 85
1-30-3- مزایای عملیات بیولوژیكی(پوشش گیاهی)برای كنترل بیابان.. 87
1-30-4- نقش آب در مهار بیابانزایی.. 87
1-30-5- عملیات آبخیزداری در جهت مهار بیابانزایی.. 88
1-31- تكنولوژی تكمیلی كنترل بیابان (مبارزه توام مكانیكی و بیولوژیكی) 90
1-32- روشهای جامع در جهت کنترل بیابان زایی و بیابان زدایی.. 90
پایان نامه بررسی و مقایسه میزان اضطراب دانشجویان پسر دانشگاه تبریز قبل از امتحانات و در ایام امتحانات در سال تحصیلی 86-1385
به هر حال اضطراب به منزله بخشی از زندگی هر انسان، در همه افراد در حد اعتدال آمیز وجود دارد و در این حد به عنوان یك پاسخ سازش یافته تلقی میشود، به گونهای كه میتوان گفت اگر اضطراب نبود همه ما پشت میزهایمان به خواب میرفتیم، یا فقدان اضطراب ممكن است ما را مشكلات و خطرات قابل ملاحظهای مواجه كند( دادستان، 1376) |
دسته بندی | روانشناسی و علوم تربیتی |
فرمت فایل | doc |
حجم فایل | 59 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 74 |
مقدمه
در این فصل سعی شده است تا ابتدا هیجانی نظری مربوط به پژوهش ارائه شود و سپس یافتههای تجربی حاصل از تحقیقات داخلی و خارجی مرتبط با آن مورد بررسی قرار گیرد.
اضطراب
اضطراب به منزله بخشی از زندگی هر انسان، در همه افراد در حدی اعتدالآمیز وجود دارد، و این حد، به عنوان پاسخی سازش یافته تلقی میشود به گونهای كه میتوان گفت « اگر اضطراب نبود همه ما پشت میزهایمان به خواب میرفتیم». فقدان اضطراب ممكن است ما را با مشكلات و خطرات قابل ملاحظهای مواجه كند. بنابراین اضطراب به منزله بخشی از زندگی هر انسان، یكی از مولفههای ساختار شخصیت وی را تشكیل میدهد و از این زاویه است كه پارهای از اضطرابهای دوران كودكی و نوجوانی را میتوان بهنجار دانست و تأثیر مثبت آنها را بر فرآیند تحول پذیرفت به عبارتی دیگر میتوان گفت كه اضطراب در پارهای از مواقع سازندگی و خلاقیت را در فرد ایجاد میكند و بالعكس، اضطراب مرضی نیز وجود دارد، چرا كه حدی از اضطراب میتواند سازنده و مفید باشد و اغلب مردم باید تجربه كنند، اما این حالت ممكن است جنبه مزمن و مداوم بیابد كه در این صورت نه تنها نمیتوان پاسخ را سازش یافته دانست بلكه باید آن را به منزله منبع شكست و استیصال فرد تلقی كرد كه فرد را از بخش عمدهای از امكاناتش محروم میكند و طیف گستردهای از اختلالهای اضطرابی را كه از اختلالهای شناخته و بدن تا ترسهای غیرموجه و وحشتزدگیها گستردهاند، به وجود میآورند(دادستان، 1375، ص60).
بسیاری از اوقات ترس با اضطراب، به صورت یك جا در نظر گرفته میشود. حال آن كه بین ان دو تفكیك وجود دارد، چنان كه ترس بستگی به محرك شناخته شدهای دارد، در حالی كه اضطراب، محرك ناشناخته و غیرمشخصی خواهد داشت. در مورد ترس، محرك تهدید كننده قابل ملاحظه و مشاهده است، ولی اضظراب به انتظار خطر بستگی دارد، آدمی از عامل، خطر میترسد ولی در اضطراب عامل ناشناخته است( عظیمی، 1370). ترس عبارت است از واكنش در مقابل یك خطر واقعی، ولی اضطراب عبارت است از واكنش در مقابل خطری كه وجود ندارد(گنجی، 1376).
پایان نامه بررسی رابطه منبع كنترل (درونی- برونی) با عزت نفس
پژوهش حاضر٬ با نام « بررسی رابطه منبع كنترل ( درونی برونی) با عزت نفس » كه با هدف یافتن رابطه بین عزت نفس و منبع كنترل در پسران و دختران دانشجو وهمچنین یافتن تفاوت منبع كنترل و عزت نفس بین دانشجویان دختر و پسر انجام شد |
دسته بندی | علوم انسانی |
فرمت فایل | docx |
حجم فایل | 69 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 100 |
فهرست مطالب
چكیده تحقیق 1
مقدمه 3
1- فصل اول 11-8
1-1- بیان مسئله 9
1-2- اهمیت پژوهش 9
1-3- هدف پژوهش 9
1-4-سوالات پژوهش 10
1-5-متغیرهاو تعاریف نظری و عملیاتی آنها 10
1-5-1- منبع کنترل 10
1-5-1-2-تعریف عملیاتی 11
1-5-2-عزت نفس 11
2- فصل دوم 63-12
پیشینه نظری 13
2-1- نظریه ی روانشناسان و جامعه شناسان در باره ی عزت نفس 13
2-1-1- نظریه جیمز 13
2-1-2- نظریه مید 14
2-1-3- نظریه کولی 15
2-1-4- نظریه روزنبرگ 17
2-1-5- نظریه سالیوان 18
2-1-6- نظریه هورنای 20
2-1-7- نظریه آدلر 21
2-1-8- نظریه راجرز 23
2-1-9- نظریه مزلو 26
2-1-10-نظریه ی آلپورت 27
2-1-11-نظریه ی دیگر روانشناسان 28
2-1-12-عزت نفس و غرور 30
2-1-13-نقش خانواده در شكل گیری عزت نفس 38
2-1-14-نقش پدر خانواده بر عزت نفس فرزندان 41
2-1-15-كمك تخصصی برای افزایش عزت نفس 42
2-2-منبع كنترل 44
2-2-1-رویكردها و نظریه های متفاوت درباره منبع كنترل 45
2-2-2-مفاهیم اساسی نظریه یادگیرِی اجتماعی 48
2-2-3-تفاوت های فردی 53
2-2-4-كنترل 53
2-2-5-واكنش در برابر از دست دادن كنترل 54
2-2-6-منبع كنترل 56
2-2-6-1-منبع كنترل درونی 57
2-2-6-2-منبع كنترل بیرونی 58
2-2-6-3-ویژگی های افراد با منبع كنترل درونی 60
2-2-6-4-ویژگی های افراد با منبع کنترل بیرونی 62
2-2-7- تصور راتر در باره انسان 63
3- فصل سوم 73-66
3-1 – طرح پژوهش 67
3-2- جامعه ی مورد پژوهش 67
3-3- نمونه روش نمونه گیری 67
3-4-ابزارتحقیق 67
3-4-1-آزمون منبع کنترل 67
3-4-2-آزمون عزت نفس 69
3-5-روش اجرای پژوهش 72
3-5-1-اجرای اصلی 72
3-6-1-روش آمار 72
4- فصل چهارم 78-73
تجزیه و تحلیل آمارِِِی 74
4-1-یافته های مربوط به سوال پژوهش 74
فصل پنجم 81-79
5-1-بحث و نتیجه گیری 81
5-2-پیشنهادات 82
منابع 83
ضمائم 100-86
پایان نامه بررسی تاثیرات بکارگیری اتوماسیون اداری بر بهره وری مدیران
بررسی تاثیرات بکارگیری سیستم اتوماسیون اداری بر بهره وری مدیران شهرداری |
دسته بندی | مدیریت |
فرمت فایل | docx |
حجم فایل | 224 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 106 |
فـرمت فایــــل : word
تعداد صفحات : 106
رشــــــتـــــــه : مدیریت
قیمت محصول : 8000
سازمان ها را در عصر جدید از بکار گیری سیستم های کامپیوتری و تکنولوژی اطلاعات و رسانه های پیش رفته گریز و گزیری نیست و آینده از ان آنانی است که با شناخت دقیق و صحیح ، محاسن و معایب این سیستم ها را موشکافانه مورد امعان نظر قرار داده و از تجربه دیگران درس بگیرند بدون اینکه هزینه های آن تجربه را مجدداً تقبل نمایند .
دسترسی به کامپیوتر و تکنولوژی اطلاعات و رسانه هایا پیش رفته ، مولد شتاب فزاینده هست و شتاب ، این تاثیر را دارد که هر واحدی از زمان را که صرفه جویی می شود از واحد قبلی آن با ارزش تر می سزد . بدین ترتیب حلقه باز خورد مثبتی به وجود می آید که شتاب را شتاب می بخشد .
گسترش سیل آسای کامپیوتر در دهه های اخیر ، مهمترین تغییر را در نظام دانایی از اختراع چاپ در قرن پانزدهم یا حتی از اختراع خط به این سو پدید آورده است . به موازات این تغییر خارق العاده ، گسترش شبکه ها و رسانه های جدید آمده است که به همان اندازه شگفت انگیز است و کارش ، جابجا کردن دانایی و عناصر تشکیل دهنده آن یعنی داده و اطلاعات است .
آنچه که مدیران در سطوح مختلف سازمان انجام می دهند و همواره در فضای آن حرکت می نمایند ، بهرهوری را می توان جمع آوری و پردزش اطلاعات در نظر گرفت ( صرافی زاده ، ص 56: 1380)
داشتن اطلاعات دقیق ، مرتبط و به هنگام و سریع باعث بالا رفتن سرعت و دقت بهرهوری شده و جلوی انتخاب بسیاری از تصمیمات نادرست را خواهد گرفت . در این برنامه زمانی ، یک مدیر کار آمد بدون داشتن اطلاعات مورد نیاز خود قادر به رهبری سازمان و رسیدن به اهداف از قبل تعیین شده نیست .
مدیران به منظور مواجهه با محیط و تحقق اهداف سازمانی خود با مد نظر قرر دادن متغیر های محیطی ضرورتاً بایستی محیط را تحلیل و متغیر های آن شناسائی و تدبیر مناسب در بر خورد با آنها اتخاذ نمایند . این امر مستلزم برخورداری از اطلاعات به هنگام درون و برون سازمانی و نیز امکان بهره برداری بهینه از آنها را دارد .
رواج ریز کامپیوتر در ادارات ، با انتشار روز افزون محصولات جدید ارتباطی ، کامپیوتری و ذخیره سازی اطلاعات و تغییرات اساسی در روش اجرای امور اداری همراه بوده است در ابتدی کار از سیستم های کامپیوتری برای مکاتبات به صورت مستقل استفاده می شد . اما به مرور زمان کامپیوتری ها به یکدیگر مرتبط گردیدند . این ارتباط به کاربران اجازه می دهد نه تنها از فایلهای مکاتبات به صورت مشترک استفاده نمایند . بلکه می توانند برای یکدیگر پیام ارسال نمایند . امروزه انواع مختلفی از سیتمهای اتوماسیون اداری وجود دارد . سیستم اطلاعات مدیریت درس طرح مختلف سازمانی و
با بهره مندی از ابزار های نوین جمع آوری و پردازش داده ها می تواند مدیران را در جهت تحقق اهداف، یاری و پشتیبانی نماید . کامپیوتر ، سر عت ، دقت و صحت بهرهوری را افزایش داده و در نتیجه سطح سرعت، صحت و دقت کار در سازمان بالا می رود سیستم اتوماسیون تاثیر به سزایی در صحت ، دقت ، اقتصادی بودن، بهنگام بودن بهره وری مدیران شهرداری را داشته در این تحقیق اثرات سیستم اتوماسیون بر بهره وری مدیران شهرداری را مورد بررسی قرار می گیرد .
مدیریت و بهرهوری دو واژه نزدیک به هم در مدیریت و انجام امور سازمان می باشند و بدون تردید ، بهرهوری ، مهم ترین کار مدیران ارشد است که به آسانی نیز می توان در آن مرتکب اشتباه شد . اما اگر کل فرایند را به گونه ای متفاوت بنگرید وضعیت نیز فرق خواهد کرد .
اغلب مدیران بهرهوری را رخدادی منفرد می پندارند که در یک لحظه مشخص از زمان به وقوع می پیوندد. اما در حقیقت، بهرهوری فرایند آمیخته با بازی نهایی قدرت ، سیاست ها ، اختلافات شخصی و تاریخچه سازمانی است . رهبرانی که قدرت تشخیص این موضوع را دارند . تصمیماتی به مراتب بهتر از آنهایی می گیرند که کماکان بر این تصور پای می فشارند که تصمیمات ، رخداد هایی هستند تنها در کنترل ایشان . از همین رو است که گفته می شود بعضی از فرایند های بهرهوری موثر تر و کار آمد تر از بعضی دیگر هشتند ( گاروین ، ص 64:2001)
در اغلب مواقع ، تصمیم گیران ، یک فرایند جانبدارانه را به کار می گیرند که شاید غیر بهره ورترین و ناکارا ترین راه برای انجام امور باشد . آنها بهرهوری را بسان منازعه ای می بینند که در آن به دفاع پردازش از راه کار های مورد نظر خود می پردازند . اطلاعات را به صورت گزینشی ارائه می کنند و با خودداری از ارائه داده های متضاد می توانند موقعیتی متقاعد کننده فراهم آورده ، در برابر مخالف ایستادگی کنند . اما فرایند موثر تر وجود دارد که فرایند جستجو گر است .
در طی این فرایند ، افراد مجموعه متنوعی از گزینه ها را پیش روی خود قرار داده و با همکاری یکدیگر بهترین راهکار را جستجو می کنند. هر چند در عمل این رهبری است که تصمیم نهایی را به كارمی گیرد اما فردی که در فرایند تصمیم سازی مشارکت دارند ، باید باور داشته باشند که دیدگاهشان در نظر گرفته شده و فرصت آن را یافته اند که بر تصمیم نهایی تاثیری گذارند . موقع بهرهوری ، دسترسی به اطلاعات دقیق ، مرتبط ، صحیح و به هنگام ، عامل بسیار موثری است . هر قدر محیط پیچیده تر باشد سرعت و شتاب افزایش بیشتری پیدا می کند و بهرهوری مشکل تر می شود . تنها چیزی که می تواند بهرهوری را سهل تر و عدم اعتماد را کاهش دهد اطلاعات مرتبط ، دقیق و به هنگام می باشد . کیفیت اطلاعات و. کارایی فرایند آن ، در صحیح ، مرتبط ، به موقع و مطلوب بودن آن جلوه گر می شود
سرعت عمل مدیر در بهرهوری و درستی تصمیم او بستگی تام به کمیت و کیفیت اطلاعاتی دارد که در دسترس او قرار می گیرد . همچنین با زخورد اطلاعاتی تصمیم ، امکان اصلاح و غنی سازی آنها را برای مدیران فراهم می سزد .
امروزه توسعه و پیچیدگی سازمانها تخصصی ، مدیریت سنتی گذشته را غیر کار آمد ساخته و سیستم های اطلاعات مدیریت ، پدیده ی است که می توان آن را مشخص گذار از مدیریت سنتی به مدیریت « موثر جدید » دانست .
مدیران سنتی با حضور فیزیکی در محیط سازمان ، به کسب مستقیم اطلاعات می پرداختند و با « آزمون و خطا » روشهای مورد نظر را تجزیه می کردند . شبکه اطلاعاتی آنها به تعداد معدودی افراد موثق ، که در نقاط حساس گمارده می شدند ، محدود می گشت و گاه نفوذ در این گونه شبکه های اتطلاعاتی ، امکان خطی دهی به مدیران را فراهم می ساخت .
مکانیزم های قدیمی اطلاعات مدیریت ، پاسخگوی شرایط پیچیده حاضر نیست و نمی توان در بر خورد با مسائل بغرنج ، صرفاً به ذهنیات و یا گزارشات محدود و اقوال دست اندر کاران متکی بود . اداره امور به شیوه های موثر و کار امد ، سمتلزم پردازش انبوهی از اطلاعات گوناگون است که با آهنگی سریع رشد کرده و تحلیل آنها را سخت می سزد .
نگرش سیستمی به جهت جامعیت بالقوه ، به یکپارچگی و هماهنگی اطلاعات موجود در سازمان کشیده می شود و عالی ترین مورد نگرش سیستمی به سازمانها ، به استقرار سیستمهای اطلاعات مدیریت (MIS ) منجر می گردد .
این سیستمها که گرد اوری و سازماندهی ها و تولید طلاعات و انتقال آن را به مدیران به انجام می رساند . همچون ناظری مقتدر در تمامی سطوح سازمانها حضور یافته و حیطه معرفتی مدیر را توسعه داده و بینش وی را بری اتخاذ تصمیمات صحیح مهیا می سازد .
رقابت گسترده و فشرده ی که در سطح بین المللی ، بالا خص در حوزه عملیات اقتصادی وجود دارد ، اقتضا می کند که شیوه های مدیریت نیز همانند سایر عوامل متحول گردند ، تا بقای سازمان تضمین شود . سیستمهای اطلاعات مدیریت نیز همپای مدیریت از تحول و پویایی متاثر خواهد بود .
نگهداری و پردازش انبوه داده هایی که برای بهرهوری مورد نیاز است . بدون استفاده از کامپیوتر های توانمند عصر حاضر غیر ممکن به نظر می رسد .کامپیوتر ها قادرند میلیونها داده را در حافظه خود نگهداری کنند و طبق دستور العمل های نوشته شده ، داده های مزبور را با سرعتی شگفت انگیز به انحاء مختلف ، تحلیل و تلخیص نموده و به صورت اطلاعات قابل استفاده در اختیار تصمیم گیرندگان قرار دهند .
کامپیوتر وسیله با ارزشی برای کار کردن با اطلاعات و داده ، به ویژه اعدد و ارقام است . کاربرد گسترده کامپیوتر ، به عنوان ابزاری یاری دهنده در زمینه های برنامه ریزی مدیریت ، بهرهوری و کنترل ، به سبب ویژگیها و مزایای خاصی است که کامپیوتر ها دارند .
برخی از این ویژگیها عبارتند از : پردازش بسیار سریع ، خود هدایت کنندگی ، پردازش از راه دور ، توان استدلال ، توان انجام حجم عظیمی از عملیات تکراری ، نگهداری و انبار کردن داده ها و باز خوانی داده ها .
بدون شک ، توان فوق العاده کامپیوتر ها از لحاظ محاسبه ، استدلال ، سرعت عمل ، دقت و حافظه به آنها جایگاه کم نظیری در حل مسائل سازمانی داده است .
بسیاری از اندیشمندان علم مدیریت را عقیده بر این است که هر تصمیمی به اطلاعات درباره موضوع آن بستگی دارد و حتی برخی گفته اند 90 در صد هر تصمیم را اطلاعات تشکیل می دهد . بنابراین یک مدیر به عنوان تصمیم گیرنده در سازمان و یا حتی در جامعه ، باید اطلاعات دقیق و مناسب را به موقع در اختیار داشته باشد که بتواند دراجرای وظایف مدیریتی خود تصمیمات مناسب را اتخاذ کند و به مرحله اجرا گذارده و در نهایت ارزیابی کند .
هدف اصلی
بررسی تاثیرات بکارگیری سیستم اتوماسیون اداری بر بهره وری مدیران شهرداری
اهداف فرعی
1- شناسایی یک سیستم اتوماسیون مناسب جهت اطلاع رسانی به مدیران شهرداری .
2- بررسی و تجزیه و تحلیل آثار و نتایج حاصل از سیستم اتوماسیون در شهرداری مناطق .
3- بررسی و شناسائی عوامل موثر در موفقیت سیستم اتوماسیون از نظر تامین اطلاعات مناسب نظیر صحیح بودن و دقت و به هنگام بودن و اقتصادی بودن .
4- ارایه راهکار برای بهبود عملکرد سیستم اتوماسیون جهت بهره برداری .
عنوان صفحه
چکیده ………………………………………………………………………………………………………………………۱
فصل اول : کلیات تحقیق
۱-۱مقدمه ………………………………………………………………………………………………………………….۳
۲-۱ تبیین موضوع تحقیق……………………………………………………………………………………………….۴
۳-۱ اهمیت و ضرورت تحقیق ……………………………………………………………………………………….۶
۴-۱ اهداف تحقیق ……………………………………………………………………………………………………….۷
۱-۴-۱اهداف اصلی تحقیق…………………………………………………………………………………………….۷
۲-۴-۱اهداف فرعی تحقیق…………………………………………………………………………………………….۸
۵-۱ سوالات تحقیق ………………………………………………………………………………………………………۸
۱-۵-۱سوالات اصلی ……………………………………………………………………………………………………۸
۲-۵-۱سوالات فرعی ……………………………………………………………………………………………………۸
۶-۱ تبیین فرضیه های تحقیق ………………………………………………………………………………………….۸
۷-۱ متغیر های تحقیق …………………………………………………………………………………………………..۸
۸-۱ تعریف عملیاتی متغیرها…………………………………………………………………………………………..۹
خلاصه فصل ………………………………………………………………………………………………………..۱۲
فصل دوم : ادبیات ، مبانی نظری و پیشینه تحقیق
مقدمه ……………………………………………………………………………………………………………………….۱۴
۱-۲بهرهوری در سازمانها………………………………………………………………………………………۱۴
۲-۲ مدیریت در قرن ۲۱………………………………………………………………………………………………۱۶
۳-۲ نقش استراتژیک اطلاعات………………………………………………………………………………………۱۹
۴-۲ روش سیستمها و دیدگاه سیستمی……………………………………………………………………………..۲۰
۵-۲ چرخه حیات سیستم………………………………………………………………………… ……………………۲۲
۶-۲ اطلاعات …………………………………………………………………………………………… ……………… ۲۲
۷-۲ اهمیت اطلاعات و سیستم های اطلاعاتی .. … … … … … … … … … … … .. … … … … … …….۲۴
۸-۲ سیستم های اطلاعاتی……………………………………………………………………………………………..۲۴
۹-۲ طرح ریزی سیستم های اطلاعاتی………………………………………………………………………………۲۵
۱۰-۲ سیستم های اطلاعاتی عمودی…………………………………………………………………………………..۲۶
۱۱-۲ تکنولوژی پیشرفته اطلاعاتی ………………………………………………………………………………… ۲۵
۱۲-۲ کاربردتکنولوژی پیشرفته اطلاعاتی …………………………………………………………………………۲۷
۱۳-۲ طرح ریزی سازمان………………………………………………………………………………………………۲۸
۱۴-۲ سیستم های اطلاعاتی و رایانه ها …………………………………………………………………………….۲۹
۱۵-۲ کاربرد سیستم های اطلاعاتی رایانه محور……………………………………………………………….. ۳۳
۱۶-۲ مقایسه انواع سیستم های اطلاعاتی…………………………………………………………………………..۳۶
۱۷- ۲سیستم های اطلاعاتی مدیریت ……………………………………………………………………………….۳۷
۱۸- ۲سیستم اطلاعات مدیریت ………………………………………………………………………………………۳۷
۱۹-۲ سیستم های اطلاعاتی سازمانی………………………………………………………………………………..۳۷
۲۰-۲ سیستم های میان سازمانی ………………………………………………………………………………………۳۸
۲۱-۲ سیستم های پشتیبانی تصمیم …………………………………………………………………………………..۳۸
۲۲-۲ سیستم های پشتیبانی تصمیم گیری…………………………………………………………………………..۳۸
۲۳-۲ سیستم های پشتیبانی تصمیمات گروهی…………………………………………………………………..۳۹
۲۴-۲ سیستم پردازش معاملات ………………………………………………………………………………………۴۰
۲۵-۲ هوش مصنوعی …………………………………………………………………………………………………..۴۰
۲۶-۲ سیستمهای اطلاعاتی ارتباطات الکترونیکی ………………………………………………………………۴۳
۲۷-۲ سیستم کارکنان دانشی………………………………………………………………………………………….۴۴
۲۸-۲ سیستم های پشتیبانی مدیران ارشد ………………………………………………………………………….۴۵
۲۹-۲ سیستم های پشتیبانی عملیاتی…………………………………………………………………………………۴۵
۳۰-۲ سیستم گزارشات مدیریت ……………………………………………………………………………………۴۶
۳۱-۲ ویژگیهای سیستم گزارشات مدیریت ……………………………………………………………………..۴۷
۳۲-۲ نقش فناوری اطلاعات در سازمان ………………………………………………………………………… ۴۷
۳۳-۲ طبقه بندی سیستم های اطلاعاتی …………………………………………………………………………. ۴۸
۳۴-۲اتوماسیون اداری…………………………………………………………………………………………………۴۹
۳۵-۲ مزایا و معایب اتوماسیون اداری………………………………………………………………….. ………..۴۹
۳۶-۲ارگونومی در مکانیزاسیون اداری …………………………………………………………………………..۵۰
۳۷-۲ بار گیری تکنولوژی در اتوماسیون اداری………………………………………………………………..۵۱
۳۸-۲ مجموعه نرم افزار های اتوماسیون …………………………………………………………………………۵۲
۳۹-۲ دستیابی به تعریفی بنیادین …………………………………………………………………………………..۵۲
۴۰-۲ سیستم های اطلاعاتی اتوماسیون اداری ………………………………………………………………….۵۴
۴۱-۲ نمونه کربرد های سیستم اتوماسیون اداری ……………………………………………………………..۵۵
۴۲-۲ سیستم های طلاعاتی اتوماسیون اداری ………………………………………………………………….۵۶
۴۳-۲ نکات برجسته درباره اتوماسیون و بهسازی روشهای کار …………………………………………..۵۹
۴۴-۲ خود کار سازی ………………………………………………………………………………………………..۶۰
۴۵-۲ ضرورت تفکر برای آینده …………………………………………………………………………………..۶۱
۴۶-۲ بهبود کار و اتوماسیون ……………………………………………………………………………………….۶۱
۴۷-۲ تحقق دولت الکترونیک در ایران …………………………………………………………………………۶۳
۴۸-۲ اتوماسیون فعالیتهایاختصاصی…………………………………………………………………………….۶۴
۴۹-۲ اتوماسیون فعالیتهای عمومی …………………………………………………………………………………۶۴
۵۰-۲ مزایای دولت الکترونیکی ……………………………………………………………………………………۶۵
۵۱-۲ نقد و بررسی تحقیقات انجام شده …………………………………………………………………………۶۵
خلاصه فصل ………………………………………………………………………………. …………………………….۷۱
فصل سوم: روش اجرایی تحقیق
۱-۳ مقدمه ………………………………………………………………………………………………………………۷۳
۲-۳ روش تحقیق ………………………………………………………………………………………………………۷۳
۳-۳ جامعه آمار و حجم نمونه مورد تحقیق …………………………………………………………………….۷۴
۴-۳ نمونه و نمونه گیری……………………………………………………………………………………………..۷۵
۵-۳ برآورد حجم نمونه ……………………………………………………………………………………………..۷۵
۶-۳ معرفی ابزار های جمع آوری اطلاعات ……………………………………………………………………۷۵
۱-۶-۳ مصاحبه …………………………………………………………………………………………………..۷۵
۲-۶-۳ پرسشنامه ………………………………………………………………………………………………….۷۵
۷-۳ روایی و پایایی پرسشنامه ………………………………………………………………………………………۷۷
۸-۳ خلاصه فصل ……………………………………………………………………………………………………..۷۹
فصل چهارم: تجزیه و تحلیل آمار داده های تحقیق
۱-۴ مقدمه ……………………………………………………………………………………………………………۸۱
۲-۴ داده ……………………………………………………………………………………………………………..۸۱
۳-۴ اطلاعات ……………………………………………………………………………………………………….۸۱
۴-۴ سیستم های پردازش …………………………………………………………………………………………۸۳
۵-۴ تجزیه و تحلیل داده ها ………………………………………………………………………………………۸۳
۶-۴ جامعه آماری تحقیق …………………………………………………………………………………………۸۴
تجزیه و تحلیل اطلاعات …………………………………………………………………………………….۹۴-۸۴
فصل پنجم : نتیجه گیری ، پیشنهاد ها و محدودیت ها
مقدمه ……………………………………………………………………………………………………………………۹۶
۲-۵ نتایج تحقیق …………………………………………………………………………………………………….۹۷
۳-۵ پیشنهادات ………………………………………………………………………………………………………۹۷
محدودیت ها …………………………………………………………………………….. …………………………۹۸
فهرست منابع و ماخذ
منابع فارسی …………………………………………………………………………………………………………..۹۹
منابع انگلیسی………………………………………………………………………………………………………۱۰۲
بررسی رابطه بین مهارت مذاكره مدیران بازرگانی با فروش شركت
در اولین مذاکره با مشتری جهت داشتن یک فروش حرفه ای چه باید انجام دهیم؟ شما هنگامی که به همکاری دو طرفه و مشترک از سمت مشتری به هنگام ترک اولین جلسه ملاقات مطمئن باشید می توانید ادعا نمایید که در اولین ملاقات با مشتری خود موفق بوده اید این هدف هر فروشنده حرفه ای در اولین جلسه ملاقات با مشتری خود می باشد |
دسته بندی | مدیریت |
فرمت فایل | |
حجم فایل | 883 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 133 |
بررسی رابطه بین مهارت مذاكره مدیران بازرگانی با فروش شركت
در این تحقیق 133صفحه ای تمام نکات روش تحقیق رعایت شده و تحقیق با ویرایشی کامل ارائه میگردد و با استفاده از نمودار و اعداد اماری و پرسشنامه تدوین شده است.
توجه:
تخفیف 75درصدی این مقاله فقط تا پایان مردادماه میباشد و بعد از ان به قیمت واقعی بفروش میرسد.
مخاطبان اصلی این مقاله چه کسانی هستند؟
مدیران-حسابداران-اساتید دانشگاهها-معلمان-دانشجویان و تمام کسانی که به نحوی برای ارتباطات خود سرمایه گذاری کرده اند.
هدف از تعیین مبلغ بسیار ناچیز: خواندن این مقاله توسط همه دوستداران این رشته.
هر فردی, در هر شغلی و در هر نقطه از جهان تلاش دارد دیگران را با گفتار و رفتار خود تحت تاثیر قرار دهد تا بتواند خدمات، محصولات، اطلاعات ، تفکرات ، هنر ، تخصص و .... خود یا سازمان خود را ارائه کند و به اصطلاح آن را به فروش برساند.
به عبارتی افراد متخصص و مسئول هر صنفی که بازدهی و پیشرفت تعداد زیادی از فعالیتهای حرفهای و اهداف سازمانی ایشان به تکنیک و مهارت های فروش وابسته می باشد .
بنابراین، همه فروشندهایم، و طیف وسیعی از متخصصین و اصناف مختلف میتوانند از مطالب این کنفرانس بهرمند شوند
اگر شما به شرایط حرفهای فروش رسیده باشید میتوانید به صورتی هوشمندانه طوری رفتار كنید كه مشتری همان چیزی كه شما انتظار داشتید را از شما بخواهد. برای این كار باید ضمن تسلط بر ویژگیها و امتیازات محصول خود با اصول روانشناسی و تحلیل رفتار خرید نیز آشنا باشید.
در پایان لازم به توضیح است كه مذاكرات فروش با توجه به نوع محصول و شرایط خریدار باید صورت گیرد. با این وجود در اكثر مواقع اصول گفته شده راهگشا خواهد بود. شما نیز با مطالعه مجدد اصول طلایی مذاكره فروش، آنها را با شرایط و محصولات خود منطبق ساخته و بكار گیرید. شاید از امروز به بعد، فروش برای شما نیز تبدیل به فعالیتی جذاب، هنرمندانه و حرفهای شود. و به جای فشار روحی و عصبی برای شما لذت و اشتیاق به ارمغان آورد.
پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی، بررسی تاثیر اتوماسیون اداری بر بهبود تصمیم گیری مدیران استانداری و حوزه ستادی
پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی، بررسی تاثیر اتوماسیون اداری بر بهبود تصمیم گیری مدیران استانداری و حوزه ستادی چكیده مادرعصری زندگی می كنیم كه عصرشگفت انگیز دانش و اطلاعات ، عصرشتاب غیرقابل باور فناوری و خلاقیت است با عمومیت یافتن سریع دسترسی به كامپیوتر ها و تكنولوژی اطلاعاتی و رسانه |
دسته بندی | مدیریت |
فرمت فایل | docx |
حجم فایل | 154 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 106 |
پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی، بررسی تاثیر اتوماسیون اداری بر بهبود تصمیم گیری مدیران استانداری و حوزه ستادی
چكیده:
مادرعصری زندگی می كنیم كه عصرشگفت انگیز دانش و اطلاعات ، عصرشتاب غیرقابل باور فناوری و خلاقیت است .با عمومیت یافتن سریع دسترسی به كامپیوتر ها و تكنولوژی اطلاعاتی و رسانه های پیشرفته هیچ كشوری نمی تواند اقتصاد قرن بیست و یكمی را بدون زیرساخت الكترونیكی قرن بیست و یكمی اداره كند.یكی از فاكتورهای مهم در تصمیم گیری مدیران اطلاعات است .داشتن اطلاعات دقیق ، صحیح ،بهنگام باعث بالا رفتن سرعت تصمیم گیری شده و جلوی اتخاذ بسیاری از تصمیمات نادرست را خواهد گرفت.
طی سالیان اخیر موج استفاده و بهره گیری از سیستمهای اتوماسیون اداری كشور مارافراگرفته است وبسیاری از سازمانها ، تمایل زیادی برای بهره گیری و استفاده از این سیستمها از خود نشان می دهند و حاضرند مبالغ كلانی را جهت استقرار و بكارگیری این سیستمها صرف نمایند اما باید بررسی نمود كه چنین سیستمها ی اطلاعاتی تاچه اندازه توانسته به مدیران سازمانها در بهبود تصمیم گیری كمك نماید وآیا توانسته چنین سیستمهایی انتظارات مدیران را در تصمیم گیری ها براورده نماید . هدف اصلی ازاین تحقیق بررسی اثرات سیستم اتوماسیون اداری بر بهبود تصمیم گیری مدیران (استانداری گیلان و حوزه ستادی) می باشد و شامل اهداف فرعی مانند شناسایی یك سیستم اتوماسیون جامع اداری مناسب جهت اطلاع رسانی به مدیران، بررسی و تجزیه و تحلیل آثارونتایج حاصل از سیستم اتوماسیون اداری برتصمیم گیری مدیران، بررسی و شناسایی عوامل موثر بر موفقیت سیستم اتوماسیون اداری از نظر تامین اطلاعات مناسب نظیر صحت،دقت،بهنگام بودن و اقتصادی بودن، بررسی اثرات اتوماسیون اداری بربهبود فرآیند تصمیم گیری مدیران، ارائه راهکار برای بهبود عملکرد سیستم اتوماسیون جهت بهره برداری می باشد. سیستم اتوماسیون اداری كه با مشخصه هایی مانند تعدادنامه ها ی صادره ، تعداد نامه ها ی وارده ،ادراك ، ساعات استفاده به عنوان متغیرمستقل و بهبود تصمیم گیری مدیران با مشخصه هایی مانند صحت،دقت،اقتصادی بودن،به هنگام بودن به عنوان متغیروابسته مطرح می باشد.
روش تحقیق علی – مقایسه ای می باشد .ونتایج حاصل از تحقیق نشان داد كه سیستم اتوماسیون بر افزایش صحت تصمیم گیری مدیران تاثیر مثبت دارد . سیستم اتوماسیون بر افزایش دقت تصمیم گیری مدیران تاثیر مثبت دارد . سیستم اتوماسیون بر بهنگام بودن تصمیم گیری مدیران تاثیر مثبت دارد . سیستم اتوماسیون بر اقتصادی بودن تصمیم گیری مدیران تاثیر دارد.و شواهدی بررد فرضیهای چهارگانه مذكور وجودنداشت
فهرست مطالب
چکیده 1
فصل اول : کلیات تحقیق
1-1 مقدمه 3
2-1 تبیین موضوع تحقیق4
3-1 اهمیت و ضرورت تحقیق 6
4-1 اهداف تحقیق 7
1-4-1اهداف اصلی تحقیق7
2-4-1اهداف فرعی تحقیق8
5-1 سوالات تحقیق 8
1-5-1سوالات اصلی 8
2-5-1سوالات فرعی 8
6-1 تبیین فرضیه های تحقیق 8
7-1 متغیر های تحقیق 8
8-1 تعریف عملیاتی متغیرها9
خلاصه فصل 12
فصل دوم : ادبیات ، مبانی نظری و پیشینه تحقیق
مقدمه 14
1-2 تصمیم گیری در سازمانها14
2-2 مدیریت در قرن 21..16
3-2 نقش استراتژیک اطلاعات19
4-2 روش سیستمها و دیدگاه سیستمی20
5-2 چرخه حیات سیستم. 22
6-2 اطلاعات 22
7-2 اهمیت اطلاعات و سیستم های اطلاعاتی 24
8-2 سیستم های اطلاعاتی24
9-2 طرح ریزی سیستم های اطلاعاتی25
10-2 سیستم های اطلاعاتی عمودی26
11-2 تکنولوژی پیشرفته اطلاعاتی 25
12-2 کاربردتکنولوژی پیشرفته اطلاعاتی 27
13-2 طرح ریزی سازمان28
14-2 سیستم های اطلاعاتی و رایانه ها 29
15-2 کاربرد سیستم های اطلاعاتی رایانه محور33
16-2 مقایسه انواع سیستم های اطلاعاتی...36
17- 2سیستم های اطلاعاتی مدیریت 37
18- 2سیستم اطلاعات مدیریت ...37
19-2 سیستم های اطلاعاتی سازمانی37
20-2 سیستم های میان سازمانی ...38
21-2 سیستم های پشتیبانی تصمیم 38
22-2 سیستم های پشتیبانی تصمیم گیری38
23-2 سیستم های پشتیبانی تصمیمات گروهی39
24-2 سیستم پردازش معاملات ...40
25-2 هوش مصنوعی 40
26-2 سیستمهای اطلاعاتی ارتباطات الکترونیکی 43
27-2 سیستم کارکنان دانشی44
28-2 سیستم های پشتیبانی مدیران ارشد 45
29-2 سیستم های پشتیبانی عملیاتی45
30-2 سیستم گزارشات مدیریت 46
31-2 ویژگیهای سیستم گزارشات مدیریت 47
32-2 نقش فناوری اطلاعات در سازمان 47
33-2 طبقه بندی سیستم های اطلاعاتی 48
34-2اتوماسیون اداری49
35-2 مزایا و معایب اتوماسیون اداری49
36-2ارگونومی در مکانیزاسیون اداری 50
37-2 بار گیری تکنولوژی در اتوماسیون اداری51
38-2 مجموعه نرم افزار های اتوماسیون 52
39-2 دستیابی به تعریفی بنیادین 52
40-2 سیستم های اطلاعاتی اتوماسیون اداری 54
41-2 نمونه کربرد های سیستم اتوماسیون اداری 55
42-2 سیستم های طلاعاتی اتوماسیون اداری 56
43-2 نکات برجسته درباره اتوماسیون و بهسازی روشهای کار 59
44-2 خود کار سازی 60
45-2 ضرورت تفکر برای آینده 61
46-2 بهبود کار و اتوماسیون ..61
47-2 تحقق دولت الکترونیک در ایران 63
48-2 اتوماسیون فعالیتهای اختصاصی.......64
49-2 اتوماسیون فعالیتهای عمومی 64
50-2 مزایای دولت الکترونیکی 65
51-2 نقد و بررسی تحقیقات انجام شده 65
خلاصه فصل 71
فصل سوم: روش اجرایی تحقیق
1-3 مقدمه 73
2-3 روش تحقیق 73
3-3 جامعه آمار و حجم نمونه مورد تحقیق 74
4-3 نمونه و نمونه گیری75
5-3 برآورد حجم نمونه 75
6-3 معرفی ابزار های جمع آوری اطلاعات 75
1-6-3 مصاحبه 75
2-6-3 پرسشنامه 75
7-3 روایی و پایایی پرسشنامه ...77
8-3 خلاصه فصل 79
فصل چهارم: تجزیه و تحلیل آمار داده های تحقیق
1-4 مقدمه 81
2-4 داده 81
3-4 اطلاعات 81
4-4 سیستم های پردازش 83
5-4 تجزیه و تحلیل داده ها ...83
6-4 جامعه آماری تحقیق ......84
تجزیه و تحلیل اطلاعات .94-84
فصل پنجم : نتیجه گیری ، پیشنهاد ها و محدودیت ها
مقدمه 96
2-5 نتایج تحقیق 97
3-5 پیشنهادات 97
محدودیت ها 98
فهرست منابع و ماخذ
منابع فارسی 99
منابع انگلیسی102
پرسشنامه 103
پایان نامه اهمیت سرویس و نگهداری فنی و اقتصادی ترانسفورمر و تخمین عمر ترانسفورمر
در فصل دوم اهمیت تخمین عمر ترانسفورمر و به روش هایی در تخمین عمر ترانسفورمرپرداخته می شوددرمقدمه فصل دوم به تعریفی از عمر اقتصادی ترانسفورمر و عمر فیزیكی ترانسفورمرپرداخته می شود و این نكته که عمر اقتصادی ترانسفورمر به روش های مختلف چگونه محاسبه می شود و چه ملاک هایی در هر روش برای تخمین عمر ترانسفورمر در نظر گرفته می شود در قسمت دوم به محاسبه عم |
دسته بندی | علوم انسانی |
فرمت فایل | doc |
حجم فایل | 695 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 69 |
فرمت فایل: WORD (قابل ویرایش )
**توجه**
1- این فایل توسط گروه مهندسین برتر(فایل یار) نگارش شده است استفاده از فایل فقط برای خریدار ان مجاز می باشد و هرگونه استفاده برای کسانی که فایل خریداری ننموده اند شرعا حرام و قابل پیگیری حقوقی می باشد.
2-این فایل دارای گارانتی ویرایش یک مرتبه برای خریدار آن می باشد.
در فرمت ورد و قایل ویرایش با فونت نازنین 14 و فاصله بین خطوط یک سانتی متر
در فصل دوم اهمیت تخمین عمر ترانسفورمر و به روش هایی در تخمین عمر ترانسفورمرپرداخته می شود.درمقدمه فصل دوم به تعریفی از عمر اقتصادی ترانسفورمر و عمر فیزیكی ترانسفورمرپرداخته می شود. و این نكته که عمر اقتصادی ترانسفورمر به روش های مختلف چگونه محاسبه می شود و چه ملاک هایی در هر روش برای تخمین عمر ترانسفورمر در نظر گرفته می شود. در قسمت دوم به محاسبه عمراقتصادی ترانسفورمر به روش اقتصاد مهندسی پرداخته می شود و کاربرد تابع مدل سازی احتمال weibull برای آن گفته می شود.
در قسمت 2-3 به تخمین عمر باقی مانده ترانسفورمر با استفاده از روش منحنی وانت و استفاده از روش شبیه سازی مونت کارلو برای تخمین عمر ترانسفورمر پرداخته می شود. در این فصل به بررسی عمر اقتصادی ترانسفورمر با ابزار قابلیت اطمینان پرداخته می شود. برای محاسبه قابلیت اطمینان )زمان خروجی برای هرخرابی( از روش مونت کارلو ترتیبی استفاده شد.
روش مونت کارلونایقینی را در محاسبات لحاظ می کند و نتایج را به حقیقت نزدیكتر می کند . سپس این هزینه ها که شامل هزینه تعمیرات ترانسفورماتور و هزینه قطعی انرژی است، برای ترانسفورماتور نمونه محاسبه می گردد .در نهایت در یک روش اقتصادی با درنظرگرفتن تمام هزینه های مرتبط بهترین زمان تعویض ترانسفورماتور تخمین زده می شود.
در قسمت 2-4 به تخمین عمر ترانسفورمر با استفاده ازبررسی روغن آن واستفاده از قانون آرنیوس درتشخیص باقیمانده عمر ترانسفورمر پرداخته می شود. در این قسمت، به یک تحقیق آزمایشگاهی که بر روی نمونه های روغن گرفته شده از ترانس های با زمان عملكرد مختلف انجام شده است استفاده می شود به منظور اینكه بتوان بین باقیمانده عمر روغن ترانسفورمر و مشخصه های روغن رابطه برقرار کرد. و در این فصل به یک روش کاربردی برای تخمین باقیمانده عمرترانسفورمر با استفاده از قانون آرنیوس پرداخته می شود.
در فصل سوم وضعیت مانیتورینگ ترانسفورمردردو وضعیت on-line و off-line پرداخته می شود.در روش off-line مجموعه تست های استانداردی که برروی ترانسفورمرها در حال قطعی انجام می شودوتوسط IEEE پیشنهاد شده است آورده می شود. و روش on-line ترانسفورمر به عنوان یک روش کارآمد جهت افزایش طول عمر ترانسفورمرو کاهش هزینه های نظیرتعمیرات و نگهداری مورد بررسی قرار می گیرد. و مجموع قابلیت هایی که یک نمونه از سیستم های مانیتورینگ on-line ترانسفورمر دارد مورد بررسی قرار می گیرد.که این قابلیت ها شامل اندازه گیری دماهای بالا و پایین روغن، محاسبه دمای نقطه داغ سیم پیچ، اندازه گیری ونمایش ولتاژ، انداه گیری و نمایش بار، محاسبه پیری حرارتی عایق ترانسفورماتور، آشكار سازی گاز های محلول ، اندازه گیری رطوبت روغن، کنترل سیستم خنک کنندگی، پیش بینی زمان سرویس تجهیزات سیستم خنک کنننده، محاسبه ظرفیت ترانسفورمر، آشكار سازی تخلیه جزئی می باشد.
گرچه معمولا در طراحی تجهیزات الكتریكی بخصوص ترانسفورماتور عمر مفیدی حدود 30 تا 40 سال در نظر گرفته می شود اما عمر این تجهیزات بیش از 50 سال می باشد. که در این خصوص، نحوه حفاظت و مراقبت از ترانسفورماتور جهت افزایش عمر)یا جلوگیری از کاهش عمر طبیعی( نقش اساسی دارد.
مدیریت عمر اقتصادی در رابطه با ترانسفورمرها اهمیت ویژه ای دارند زیرا ترانسفورمر ها یكی از مهم ترین و حیاتی ترین دارائی های صنعت برق محسوب می شوند. و از طرفی در صورت فرسوده بودن شبكه نیاز به تصمیم گیری در رابطه با جایگزینی آن ها از اهمیت ویژه ای برخوردار است.
عمر باقیمانده یک ترانسفورماتور را به طور تقریبی می توان از متوسط عمر ماکزییم پیش بینی شده برای یک ترانسفورمر منهای عمر سپری شده آن تعیین نمود ولی بایستی توجه داشت که عمر باقیمانده تابعی ازشرایط بهره برداری و تنش های الكتریكی، حرارتی و مكانیكی وارده بر ترانسفورماتور می باشد.
عمر ترانسفورمر که در مرحله طراحی تخمین زده میشود به دلیل شرایط مختلف آب و هوایی و بهره برداری، با عمر واقعی آن متفاوت می باشد . ترانسفورمرها در حالت عادی دارای عمر طولانی میباشند اما عوامل متعددی از قبیل بهره برداری نامناسب عدم انجام سرویس و تعمیرات استاندارد و به موقع، و شرایط محیطی، موجب به وجود آمدن شرایط بحرانی برای آن می شود . این شرایط بحرانی، منجر به کاهش طول عمر ترانسفورمرها و یا پیری زودرس آنها میشود.خارج شدن ناگهانی ترانسفورمر ها باعث کاهش قابلیت اطمینان شبكه، کاهش پایداری سیستم و افزایش فشار اضافه بار توسط تجهیزات دیگر میشود و از نظر اقتصادی نیز خسارتهای بسیار زیادی را به همراه دارد.
.
عنوان صفحه
چکیده...............................................................................................................................................................4
فصل اول :مقدمه..............................................................................................................................................6
1-1 -اهمیت سرویس و نگهداری اقتصادی وفنی ترانسفورمر...........................................................................6
1-2- دلیل اهمیت تخمین عمر باقی مانده ترانسفورمر......................................................................................7
فصل دوم: روش های تخمین عمرسپری شده و باقی ماندهترانسفورمر.........................................................9
2-1- مقدمه .......................................................................................................................................................9
2-2- تخمین عمر ترانسفورمر از دید اقتصاد مهندسی و قانون …………....……………………………weibull10
2-3- تخمین عمر باقی مانده ترانسفورمر با استفاده از روش منحنی وانی و شبیه سازی مونت کارلو......…. 14
2-4 -تخمین عمر ترانسفورمر با استفاده ازبررسی روغن آن و قانون آرنیوس....................................................24
فصل سوموضعیعت مانیتورینگترانسفورمر................................................................................................44
3-1 -مقدم.………...…..…………………………………………………………………………………………….. 44
3-2 -مانیتورینگ off line و تست های انجام شونده در مانیتورینگ …….….………………………. off- line45
3-2-1 -تست های وضعیت عایقی..................................................................................................................45
3-2-2- تست های دیگر..................................................................................................................................46
3-3 -مانیتورینگ online.................................................................................................................................55
3-3-1- معماری سیستم مانیتورینگ onlineترانسفورمر.................................................................................56
3-3-2 -قابلیت های یک نمونه از سیستم های مانیتورینگ online ترانسفورمر................................................56
3-3-3 -ضرورت اجرای سیستم مانیتورینگ online ترانسفورمر و بررسی نیاز های صنعت برق....................61
فصل چهارم : نتیجه گیریوپیشنهادات............................................................................................................62
ضمیمه……………………………….…………………………………………………………………………………. 63
منابع...................................................................................................................................................................66
تعداد صفحات : 2